Responsable RH 80% à 100% (h/f/d)

À propos de cette offre

Responsable RH 80% à 100% (h/f/d)

Metrohm AG est une entreprise leader dans l'analyse chimique instrumentale. Nos plus de 3'000 collaborateurs dans le monde développent, produisent, vendent et entretiennent des instruments de mesure de haute précision pour les analyses chimiques en laboratoire et dans les processus de fabrication industriels. Nous sommes présents dans plus de 100 pays avec nos propres filiales ou des représentants exclusifs.

Pour compléter notre équipe RH au siège international à Herisau, nous recherchons une personnalité dynamique et engagée en tant que

Responsable RH 80% à 100% (h/f/d)

Vos tâches

• Responsabilité complète du processus de recrutement
• Conseil compétent et accompagnement étroit des cadres dans le processus de sélection
• Gestion professionnelle des candidatures ainsi que le maintien actif et le développement de notre vivier de talents
• Participation aux salons de l'emploi
• Responsabilité globale et gestion autonome de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie
• Entretien responsable et développement des systèmes RH
• Assurer des processus RH efficaces et des optimisations continues
• Planification et organisation d'événements internes
• Soutien aux mesures d'employer branding et de marketing RH

Votre profil

• Formation commerciale de base avec une formation approfondie en RH ou un certificat fédéral en RH
• Expérience de plusieurs années en RH, notamment dans le recrutement professionnel
• Créativité et plaisir pour les tâches organisationnelles
• Approche proactive, structurée et orientée solutions avec une mentalité pratique
• Personnalité engageante et capable de travailler en équipe avec une grande compétence sociale
• Maîtrise parfaite de l'allemand ainsi qu'excellentes connaissances en anglais (courant)

Nous offrons

• Une équipe RH dynamique où le plaisir et la passion pour le travail avec et pour les personnes sont des éléments importants du quotidien professionnel
• De nombreux petits détails qui assurent un bon bien-être (horaires flexibles, prestations de caisse de pension supérieures à la moyenne ainsi qu'une infrastructure moderne avec restaurant du personnel, salle de fitness et salle de repos)
• De la place pour vos propres idées et un haut degré d'autonomie et de responsabilité personnelle sont pour nous une évidence

Remarque

Les candidatures des prestataires de services en personnel ne peuvent pas être prises en compte pour ce poste.

Êtes-vous intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de votre candidature.

Pour toute question concernant ce poste, M. Pascal Brack, Sr. HR Business Partner, tél. +41 71 353 88 80, se tient volontiers à votre disposition.