Postgrade en Sciences Analytiques des Procédés
Novartis AG
Basel (City)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :08 novembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Basel (City)
Résumé
Ce poste se situe au sein de notre département de Développement Analytique des Biologiques, soutenant le développement et les tests de méthodes analytiques de procédé pour des produits biologiques en développement clinique pour une durée pouvant aller jusqu'à un an. Le rôle offre des opportunités de contribuer à des initiatives d'amélioration et de fournir un soutien pratique aux équipes en Sciences Analytiques des Procédés.
À propos du poste
Lieu : Bâle, Suisse #LI-Onsite
Ce stage postgrade est limité à 1 an avec la possibilité de commencer en janvier 2026.
Veuillez noter que nous ne pouvons accepter que les candidats éligibles à travailler en Suisse.
Responsabilités clés :
- Développer et exécuter des méthodes analytiques pour les tests analytiques de procédé des produits biologiques
- Évaluer des solutions numériques basées sur la modélisation pour le développement de méthodes analytiques
- Soutenir les initiatives d'amélioration et contribuer aux projets d'optimisation des procédés.
- Fournir un soutien pratique aux équipes de laboratoire selon les besoins
Exigences essentielles :
- Master dans un domaine pertinent (par exemple biochimie, biologie, chimie, biotechnologie, etc.) avec expérience en biochimie des protéines
- Expérience pratique en laboratoire avec l'analyse des protéines
- Solides connaissances en biochimie des protéines
- Bonne maîtrise de l'anglais (oral et écrit)
- Excellentes compétences en travail d'équipe et communication avec flexibilité pour assumer diverses tâches
Exigences souhaitables :
- Expérience avec des solutions numériques basées sur la modélisation pour des applications en laboratoire
- Aisance avec les applications numériques
- Intérêt pour l'amélioration des processus et l'optimisation continue
- Capacité d'adaptation rapide et passion pour l'apprentissage de nouvelles choses
Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion :
Novartis s'engage à construire un environnement de travail exceptionnel, inclusif et une équipe diversifiée représentative des patients et des communautés que nous servons.
Nos décisions de recrutement sont basées sur la sélection de la meilleure personne pour le poste, indépendamment du genre, de la religion, de l'âge, de la couleur, de la race, de l'orientation sexuelle, de la nationalité ou du handicap.
Accessibilité et aménagement :
Novartis s'engage à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables à toutes les personnes. Si, en raison d'une condition médicale ou d'un handicap, vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour une partie du processus de recrutement, ou pour recevoir des informations plus détaillées sur les fonctions essentielles d'un poste, veuillez envoyer un e-mail à diversity.inclusion_ch@novartis.com, en précisant la nature de votre demande et vos coordonnées. Veuillez inclure le numéro de la demande d'emploi dans votre message.
Date limite de candidature : 21 novembre fin de journée.
Veuillez soumettre une lettre de motivation incluant votre motivation pour le poste et la date à partir de laquelle vous serez disponible.
Pourquoi Novartis : Aider les personnes malades et leurs familles demande plus que de la science innovante. Cela demande une communauté de personnes intelligentes et passionnées comme vous. Collaborer, soutenir et s'inspirer mutuellement. Combiner nos forces pour réaliser des percées qui changent la vie des patients. Prêt à créer ensemble un avenir meilleur ? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
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