HR Verantwortliche / HR Verantwortlicher 60-80%

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Zu zweit sind Sie für den gesamten HR Lifecycle von Ein- bis Austritt zuständig 
• Sie führen die Lohnverarbeitung für rund 150 Mitarbeitende durch und stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sicher 
• Sie beraten Führungskräfte kompetent in allen personalrelevanten Fragen und unterstützen bei arbeitsrechtlichen Themen
• Sie bearbeiten Versicherungsfälle, erstellen aussagekräftige Statistiken sowie Reports und arbeiten an spannenden HR-Projekten wie Gesundheitsförderung oder Arbeitssicherheit mit
• Ihre Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse bringen Sie ein und gestalten aktiv die Weiterentwicklung der HR-Arbeit mit

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung mit und haben sich mindestens auf Stufe Fachausweis im HR weitergebildet
• In einer ähnlichen Funktion weisen Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung auf und kennen sich im Payroll aus
• Auf Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und sind IT-affin, Abacus Kenntnisse sind von Vorteil 
• Sie sind eine engagierte und bodenständige Persönlichkeit, welche Wert auf eine exakte und zuverlässige Arbeitsweise legt
• Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse zu optimieren 

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Eine verantwortungsvolle und breitgefächerte Funktion mit viel Handlungsspielraum
• Ein motiviertes Team in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Für unsere Kundin, ein Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitssektor, suchen wir aktuell eine HR Verantwortliche / einen HR Verantwortlichen 60-80%. Die Firma ist an mehreren Standorten vertreten und beschäftigt rund 150 Mitarbeitende. Den Arbeitsort erreichen Sie gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie mit dem Auto.