Chef·fe de groupe

À propos de cette offre

Tu es ouvert/e d'esprit, tu as de l'ambition et utiliser une méthode de travail tournée vers l'avenir et à la pointe du secteur immobilier est important pour toi? Chez Livit, tu réponds aux attentes des propriétaires et des locataires en faisant preuve d'une orientation client exemplaire. Tu contribues ainsi à une relation de confiance durable avec la clientèle ainsi qu'à une image positive de l'entreprise. Prêt/e à relever les défis d'aujourd'hui et de demain et à faire bouger les choses dans le monde de l'immobilier? Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution personnelle.

• Direction d'équipe orientée objectifs, conduite des entretiens annuels et accompagnement du développement des collaborateurs.

• Gestion complète des biens immobiliers conformément aux mandats de gestion.

• Pilotage actif d'un portefeuille immobilier institutionnel.

• Suivi et application des dispositions contractuelles des baux.

• Conseil personnalisé et professionnel aux propriétaires.

• Garantie de la satisfaction client et du respect des standards de qualité.

• Application de la politique locative en vigueur et conseil au propriétaire pour la définition de la structure locative.

• CFC d'employé de commerce ou formation équivalente

• Brevet fédéral de gérant d'immeubles ou formation immobilière adéquate

• Plusieurs années d'expérience professionnelle dans la gérance immobilière, idéalement avec expérience de management

• Maîtrise de la langue française (oral/écrit), connaissances de l'anglais et de l'allemand sont un atout

• Leadership, mode de travail orienté objectifs et solutions, prestance et résistance au stress

• Bonnes connaissances de la comptabilité et du droit (Droit du bail, CO, CC, LP)

• Affinité digitale et capacité à participer activement au changement

• Haute orientation clientèle et gestion des relations sur un mode partenarial

• Mode de pensée et d'action entrepreneuriales avec entregent

• Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse
• Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
• individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
• Home- / Mobile Office
• Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
• Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
• Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
• 14 Tage Vaterschaftsurlaub