Gestionnaire des installations 100 % (h/f)

À propos de cette offre

Chez Endress+Hauser, le progrès se fait par la collaboration. En tant que fournisseur mondial leader d'instruments de mesure, nos quelque 17 000 collaborateurs façonnent l'avenir de l'automatisation des processus. Que ce soit dans l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies en équipe, la collaboration au développement de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec des industries mondiales : notre travail repose sur l'établissement de relations de confiance qui mènent tous au succès. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des objectifs à court terme et travaillons à une vision tournée vers l'avenir pour nos collaborateurs, nos clients et le monde en général.

Nous recherchons un(e) gestionnaire des installations pour compléter notre équipe et apporter une contribution centrale à un environnement de travail sûr, fonctionnel et durable.

En quoi consiste ce poste ?

Souhaitez-vous vous assurer que les bâtiments, les installations et les infrastructures fonctionnent de manière fiable et évoluent continuellement ? Aimez-vous prendre des responsabilités, organiser les processus et collaborer avec différents groupes d'intérêt ? Êtes-vous motivé(e) à mettre à profit vos compétences techniques non seulement dans les opérations quotidiennes, mais aussi dans les projets et la formation des apprentis ?

Dans ce rôle, vous combinez technique, organisation et humanité pour créer avec nous un environnement de travail où nos collaborateurs se sentent bien et peuvent développer pleinement leur potentiel.

Quelles seront vos tâches ?

Vous allez :

• soutenir activement les opérations quotidiennes et les projets et élaborer des instructions ainsi que des directives issues de l'exploitation pour les projets.
• accompagner des petits projets et participer de manière soutenue aux opérations quotidiennes variées.
• coordonner toutes les maintenances planifiables, effectuer de petites réparations et assurer ainsi que la maintenance préventive soit garantie et développée.
• planifier des rondes régulières, documenter soigneusement les anomalies et les traiter de manière rigoureuse.
• gérer les contrats dans le domaine des maintenances, coordonner la mise en œuvre des travaux et contrôler les contrats conclus.
• prendre en charge la formation professionnelle des apprentis « Spécialiste en entretien des bâtiments » et transmettre vos connaissances avec engagement.

Qu'attendons-nous de vous ?

Vous :

• disposez d'une formation de base EFZ achevée ainsi que d'une formation complémentaire au niveau du certificat fédéral de capacité, par exemple en tant que concierge ou technicien de maintenance.
• possédez idéalement des formations complémentaires dans des domaines tels que l'élimination, la logistique, la gestion, le leadership ou la protection incendie.
• avez de bonnes connaissances informatiques des programmes Office et de la gestion des fichiers ainsi qu'une expérience avec des outils tels que SharePoint, Waveware ou des systèmes de tickets.
• vous distinguez par des connaissances techniques solides, une pensée analytique et de fortes capacités de résolution de problèmes.
• travaillez de manière structurée, communiquez clairement et agissez en toute sécurité conformément aux réglementations en vigueur.
• apportez idéalement la disponibilité pour le service de piquet.

Que pouvez-vous attendre de nous ?

• Nous sommes une entreprise familiale avec un grand engagement et une vision durable.
• Nous favorisons l'apprentissage tout au long de la vie grâce à diverses possibilités de formation et de perfectionnement, au transfert interne des connaissances et à l'e-learning.
• Nous soutenons votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Nous offrons un soutien pour des solutions de mobilité durables telles que les transports publics.
• Nous appliquons des politiques favorables à la famille, y compris des places de garde d'enfants et des offres de garde pendant les vacances.

Comment postuler ?

Pour postuler, nous vous prions de télécharger vos documents sur notre page carrière. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent malheureusement pas être prises en compte pour des raisons de protection des données.

Les agences, prestataires de services en personnel ou entreprises similaires sont priés de s'abstenir d'envoyer des profils et des demandes de collaboration non sollicités. Actuellement, nous ne travaillons pas avec des prestataires externes pour ce poste. Toutes les candidatures non sollicitées de prestataires ne seront pas prises en compte et seront supprimées sans autre examen. Nous vous remercions de votre compréhension.

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