Un-e ludothécaire à 50% - CDI - Ludothèque des Eaux-Vives

Description de l'entreprise

La Fondation genevoise pour l'animation socioculturelle est une institution partenariale, financée par le Canton et les communes, qui a pour mission de favoriser et d'entretenir la cohésion sociale sur le canton de Genève, soit de veiller à la qualité de la relation entre les individus et la société. Grâce à des actions socio-éducatives, socioculturelles et associatives de terrain menées par les centres et les équipes hors murs, la Fondation répond aux besoins de la population en termes de rencontre, d'échange, de solidarité, de citoyenneté, de qualité de vie, dans un objectif général de prévention de la désinsertion sociale.

Mise au concours au sein de la Ludothèque des Eaux-Vives, d’un poste de ludothécaire à 50%.

Description du poste

Participer aux activités de la ludothèque notamment dans les domaines suivants :

• Animation de jeux ; concevoir, exercer et proposer une activité d’animation dans le domaine du jeu.
• Accueil du public.
• Prêt des jeux et jouets, utilisation du logiciel de prêt.
• Connaissance du matériel ludique, classement selon système ESAR
• Création et aménagement des espaces de jeux selon des thématiques.
• Animations dans la ludothèque et collaboration hors murs (fêtes de la ludothèque, soirée jeux, fêtes de quartier, journée Portes ouvertes, journée Jeux en famille…).
• Accueil de groupe scolaire, péri scolaire, classes spécialisées, E.V.E.
• Collaboration et entraide au sein d’une équipe de 5 personnes

Qualifications

• Vous devez avoir obtenu la formation pour les Fonctions d’Encadrement des activités du Temps Libre (FFETL - CEFOC) ou il vous sera demandé de le réaliser dans la première année d'embauche.
• CFC ASE ou toute formation jugée équivalente.
• Un sens inné des relations sociales et humaines
• Un bon contact avec toutes les générations de personne
• Le goût du jeu et l’envie de le développer chez les autres.
• Une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine social et/ou associatif est un atout.
• Une expérience réussie de travail en équipe. 
• Une bonne connaissance du dispositif social et du réseau associatif genevois.
• Une disponibilité pour les événements hors horaires de base.

Informations supplémentaires

• Le poste requiert une certaine flexibilité et une disponibilité de présence lors d’animations spécifiques hors horaires habituels
• Salaire selon l’échelle des traitements de l’Etat de Genève : classe maximale 8
• Entrée en fonction : 1er avril 2026
• Délai de postulation : 30 novembre 2025