Responsable de projet Transition école 80-100%

«Tous les enfants et les jeunes grandissent renforcés, confiants et avec joie - dans un environnement de soutien et une société qui permet la participation.»

C'est notre vision et actuellement environ 200 collaborateurs et plus de 1000 bénévoles dans toute la Suisse s'engagent avec beaucoup d'enthousiasme et de passion pour cela. Avec nos offres telles que le numéro d'urgence 147, les lettres aux parents, les formations à la candidature, les ateliers sur l'utilisation des médias et bien d'autres, nous soutenons quotidiennement les enfants et les jeunes ainsi que leurs parents.

Pro Juventute a introduit en 2023 la direction collégiale comme forme d'organisation. Les décisions sont prises en cercles. La responsabilité est répartie sur des rôles, au lieu d'être concentrée chez des supérieurs hiérarchiques. Nous attachons une grande importance à la participation, au leadership, à la communication et à la transparence dans l'ensemble de l'équipe.

Souhaites-tu également participer et avoir un impact positif sur les enfants et les jeunes en Suisse ? Alors renforce notre équipe !

• Tu es membre de l'équipe "Transition école-emploi / Compétences de candidature GK" et es donc co-responsable du programme Transition école-emploi (par exemple l'offre " Formation à la candidature ") dans le Mittelland
• Tu es responsable avec l'équipe de la reconstruction efficace, du développement continu ainsi que de l'ancrage de la formation à la candidature et des offres à la transition école-emploi dans le Mittelland (cantons BE et/ou SO)

Concrètement

• Tu prends en charge la mise en œuvre opérationnelle et administrative de la formation à la candidature et tu planifies, coordonnes et développes avec des collègues d'autres projets dans le programme Transition école-emploi
• Tu construis activement un réseau solide dans la région du Mittelland (cantons : Berne & Soleure) et travailles en étroite collaboration avec les parties prenantes régionales sur le thème "Transition école-emploi" (par exemple écoles, entreprises formatrices, BIZ, etc.)
• Tu es responsable de la gestion des bénévoles du programme (recrutement, formation, accompagnement, planification des missions, développement, valorisation) pour le Mittelland
• Tu soutiens la promotion du programme dans ta région
• Tu accompagnes et soutiens les apprentis KV qui assistent à la mise en œuvre de la "formation à la candidature"

• Diplôme HF/FH/BA dans le domaine de la pédagogie, économie, psychologie du travail, pédagogie sociale ou formation équivalente
• Expérience avérée en gestion de projet avec affinité pour les tâches de coordination et administratives
• Connaissance du système éducatif (professionnel) suisse et expérience dans le travail avec les jeunes - scolaire ou extrascolaire
• Expérience dans le travail avec des bénévoles (acquisition, encadrement et formation)
• Talent digital : maîtrise des outils numériques et de l'organisation agile de projets, bonne connaissance de Microsoft 365
• Allemand impeccable ainsi que bonnes connaissances en français
• Personnalité coopérative, autonome, orientée solutions et communicative avec une forte mentalité pratique
• Volonté de s'engager localement dans les cantons BE et/ou SO et de voyager en conséquence

• Un sens dans ton travail quotidien ! Ton travail a toujours un impact, direct ou indirect, sur le bien-être des enfants et des jeunes en Suisse
• Équipe très motivée qui s'entraide
• Semaine de travail de 40 heures incluant une généreuse politique de télétravail
• Temps pour recharger tes batteries : 6 semaines de vacances par an
• 5 jours de formation payés (équivalent à 40 heures indépendamment du taux d'activité), pouvant être utilisés librement
• 6 semaines de congé paternité / 20 semaines de congé maternité (à partir de la 2e année de service)

Ça te semble intéressant ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature prochaine !