Chef de projet associé étiquettes

Responsabilités :  

• Travaille avec le client pour finaliser les spécifications. Cela peut inclure des réunions dans les locaux du client.  

• Met en place et maintient les systèmes de classement des études et tient des dossiers précis pour tous les travaux entrepris.  

• Coordination et communication de toutes les activités pertinentes, internes et externes pour garantir que tous les services et produits sont prêts pour le début de l'étude ou selon les exigences du client.  

• Utilisation des outils de planification de projet appropriés pour communiquer les jalons et les activités et responsabilités du chemin critique.  

• Fourniture en temps voulu de rapports et autres informations aux clients si applicable. 

• Crée et/ou soutient la création des spécifications d'étiquettes, des épreuves d'étiquettes et de la documentation d'impression en utilisant les systèmes internes (CMAP) 

• Fournit un support de secours aux autres chefs de projet associés et/ou chefs de projet,  

• Responsable de la justesse des devis et des prévisions financières.  

• Surveille les activités du projet et les opérations quotidiennes ainsi que l'établissement d'une spécification de travail approuvée par le client 

• Collecte toutes les informations sur la conception d'une étude, y compris les textes d'étiquettes corrects et toutes les autres informations pertinentes.  

• Coordonne les expéditions via le département logistique  

• Responsable de l'enregistrement des problèmes dans Trackwise et de la conduite des investigations 

• Travaille principalement sur des comptes déjàétablis avec un profil client et/ou un processus défini  

• Applique les Bonnes Pratiques de Fabrication dans tous les domaines  

Qualifications minimales : 

• Exige la compréhension et l'utilisation compétente des procédures opérationnelles standard (SOP) requises par les normes de qualité de l'entreprise.  

• Maîtrise de Microsoft Excel.  

• Exige d'excellentes compétences organisationnelles, de planification, verbales,écrites et numériques avec la capacité d'analyser et de définir des solutions et de gérer plusieurs tâches pour respecter des délais stricts.  

• Exige un communicateur fort et efficace avec la capacité de présenter efficacement des informations et de répondre aux questions de groupes de managers et de clients.  

• Exige la capacité de développer de solides compétences en gestion de la relation client ; anticipe de manière proactive, comprend et répond aux besoins des clients pour satisfaire ou dépasser leurs attentes.  

• Exige la capacité d'apprendre et de maîtriser tous les systèmes internes associés aux projets (c.-à-d. Salesforce, GPMS, Trackwise).  

Éducation / Expérience : 

• Exige un diplôme professionnel, de préférence dans un domaine lié à la santé ou au service client.  

• Exige 2-3 ans d'expérience réussie en gestion de projet en tant que coordinateur de projet ou équivalent 

• Exige de solides compétences interpersonnelles et en communication, y compris d'excellentes aptitudes à la création de relations.  

• Exige la maîtrise des applications informatiques personnelles (par ex. Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook).  

• Exige une expérience avérée avec les clients dans un environnement dynamique.  

• Exige d'excellentes compétences en communication, organisationnelles et en coordination de projet. 

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