Ingénieur Data & Analytics (Junior/Intermédiaire) (f|m|d) | 100 % | Zurich - Travail Hybride
Zürich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :18 septembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Zürich
Résumé de l'emploi
SMG Swiss Marketplace Group AG, leader digital innovant depuis 2021. Rejoignez un environnement dynamique et bénéficiez d'avantages attractifs.
Tâches
- Concevoir et maintenir des pipelines de données fiables.
- Fournir des métriques et rapports précis aux équipes.
- Collaborer avec des équipes pour améliorer la gouvernance des données.
Compétences
- Diplôme en informatique ou domaine similaire, 2+ ans d'expérience.
- Maîtrise de SQL, Python, et Git/GitHub.
- Compétences analytiques et communication avec les parties prenantes.
Est-ce utile ?
Description de l'entreprise
Bienvenue chez SMG Swiss Marketplace Group AG.
SMG Swiss Marketplace Group AG simplifie la vie avec des solutions numériques innovantes, transformant les industries depuis sa création en 2021 grâce à la fusion de Scout24 Switzerland et TX Markets. Opérant dans l'immobilier, l'automobile, les places de marché générales ainsi que la finance & assurance, SMG prospère grâce à ses valeurs fondamentales : Mieux Ensemble, Viser Haut, et Agir Responsable.
Description du poste
Rejoignez notre équipe Group Reporting & Data Governance Operations en tant qu'Ingénieur Data & Analytics (Junior/Intermédiaire).
Dans ce rôle, vous concevrez et maintiendrez des pipelines de données fiables, renforcerez la précision des rapports et contribuerez aux initiatives de gouvernance des données. En collaboration avec des ingénieurs seniors, le responsable de la gouvernance des données, la direction et les parties prenantes des Services Centraux, y compris les Relations Investisseurs, FP&A, ESG, Sécurité, Publicité, et plus encore. Vous fournirez des métriques de haute qualité et contribuerez à l'excellence opérationnelle à travers l'organisation.
Ce que vous ferez
- Concevoir, construire et maintenir des pipelines de données évolutifs (ETL/ELT) et des flux de transformation
- Fournir des métriques, tableaux de bord et rapports précis et en temps voulu pour répondre aux besoins au niveau du groupe
- Développer des applications de données et des visualisations permettant aux parties prenantes d'accéder aux insights et d'agir en conséquence
- Soutenir les processus de gouvernance et de conformité des données pour garantir des données cohérentes, précises et fiables
- Collaborer avec les équipes métier pour traduire les exigences en produits de données impactants qui favorisent l'excellence opérationnelle.
Répartition du rôle
- 80 % Backend - pipelines, transformations, applications de données
- 20 % Frontend - tableaux de bord, visualisations
Qualifications
Ce que nous recherchons
Indispensable
- Bachelor ou Master en informatique, analyse de données/métier, sciences informatiques ou similaire
- 2+ années d'expérience avec SQL, Python, Git/GitHub
- Esprit analytique fort, sens du détail, et excellentes compétences en communication avec les parties prenantes
- Maîtrise de l'anglais (l'allemand est un plus)
Souhaitable
- dbt (Data Build Tool), CI/CD, Pandas, Plotly, Streamlit, APIs, entreposage de données (ex. BigQuery), outils BI (ex. Tableau) et modélisation en apprentissage automatique (ML)
- Expérience avec les technologies cloud (de préférence GCP) et outils d'orchestration (Airbyte, Dagster)
- Connaissance des places de marché en ligne ou des entreprises digitales
Informations supplémentaires
Que proposons-nous ? 🤝
- 6 semaines de congés (avec option d'acheter jusqu'à 10 jours supplémentaires)
- Semaine de travail de 40 heures
- 18 semaines de congé maternité et 6 semaines de congé paternité (s'applique aussi à l'adoption)
- Modalités de travail flexibles – nous valorisons fortement l'équilibre vie professionnelle/vie privée
- Accès à des plateformes de santé mentale, bien-être et conseil
- Carte demi-tarif pour le système de transport suisse et voyages en 1ère classe entre les sites SMG en Suisse
Processus de recrutement 📆
Nous gardons le recrutement simple et humain. Voici à quoi vous attendre :
- Appel de présélection avec un de nos recruteurs (30 min)
- Rencontre avec le responsable du recrutement & les pairs techniques (60 min)
- Étude de cas (un devoir à domicile de 2 heures)
- Revue de l'étude de cas & entretien d'adéquation à l'équipe (60 min)
Postulez maintenant
Saisissez cette opportunité et envoyez-nous votre CV ainsi que tout document justificatif mettant en avant pourquoi vous êtes le candidat idéal.
Diversité chez SMG 🌍
Chez SMG, nous valorisons les perspectives uniques et croyons au potentiel de chaque individu. Nous accueillons les candidats de tous horizons et vous encourageons à postuler, même si vous ne remplissez pas tous les critères. Ensemble, nous développons les compétences, embrassons les différences et faisons la différence.
#LI-Hybrid
*Clause de non-responsabilité pour les agences de recrutement
Swiss Marketplace Group AG traite directement avec les candidats et n'accepte pas les CV non sollicités des agences de recrutement sauf demande spécifique. Les soumissions sans approbation préalable ne seront ni reconnues ni prises en compte. Nous remercions les agences pour leur compréhension et leur coopération dans le respect de cette politique.
À propos de nous
SMG Swiss Marketplace Group AG est un réseau pionnier de places de marché en ligne et une entreprise numérique européenne de pointe qui simplifie la vie des gens avec des produits innovants.
SMG Swiss Marketplace Group AG fournit aux clients les meilleurs outils pour répondre à leurs besoins décisionnels de vie. Le portefeuille comprend l'immobilier ( ImmoScout24 , Homegate , Flatfox , alle-immobilien.ch , Immostreet.ch , home.ch , Publimmo , Acheter-Louer.ch , CASASOFT , IAZI ), l'automobile ( AutoScout24 , MotoScout24 ), les places de marché générales ( anibis.ch , tutti.ch , Ricardo ) et la finance & assurance ( FinanceScout24 , moneyland.ch ).
L'entreprise a été fondée en novembre 2021 par TX Group AG, Ringier AG, La Mobilière et General Atlantic.
Avertissement
SMG Swiss Marketplace Group AG traite principalement directement avec les candidats. Nous n'acceptons pas les CV ou profils de candidats non sollicités provenant d'agences de recrutement sauf si nous avons spécifiquement demandé leur assistance pour des postes particuliers. Toute soumission faite sans demande préalable de notre équipe Talent Acquisition ne sera ni reconnue ni prise en compte. Nous remercions les agences de recrutement pour leur compréhension et leur coopération dans le respect de cette politique.