Employé / Employée de commerce Service spécialisé Trafic - 50% | Seewen | dès maintenant ou selon accord
BBZ Pfäffikon
Schwyz
Infos sur l'emploi
- Date de publication :06 novembre 2025
- Taux d'activité :50%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Schwyz
Vous cherchez une activité porteuse de sens au cœur de la Suisse – au milieu d’une nature impressionnante et de zones de détente ? Souhaitez-vous une tâche variée et stimulante avec des voies de décision courtes ? Voulez-vous faire bouger les choses avec votre travail et apporter une véritable contribution au bien-être de la population ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous.
Ce que vous pouvez accomplir
- Gestion du bureau des amendes administratives dans les affaires administratives
- Évaluer, traiter et contrôler les données dans le domaine des amendes administratives
- Gestion complète de la comptabilité financière dans le domaine des amendes administratives et des contrôles de vitesse (clôtures mensuelles et annuelles)
- Rédaction des avertissements d’infraction, des lettres de rappel et des dénonciations ainsi que leur notification
- Fournir des informations téléphoniques dans l’ensemble du domaine du service spécialisé Trafic
- Soutien administratif au chef du service spécialisé Trafic
Ce qui vous caractérise
- Formation commerciale de base et plusieurs années d’expérience professionnelle
- Connaissances approfondies et expérience en comptabilité financière
- Très bonnes compétences en informatique
- Connaissances en langues étrangères (E/F/I)
- Très bonnes compétences en communication écrite et orale
- Travail en équipe ainsi qu’attitude sûre et orientée service
- Manière de travailler très soigneuse et précise
Ce que nous vous offrons
- Flexibilité Horaires de travail flexibles avec possibilités de compensation et selon le domaine télétravail.
- Vacances & jours fériés Profitez selon l’âge de 25 à 30 jours de vacances plus au moins 15,5 jours fériés payés par an.
- Formation continue Offre interne variée de formation continue ainsi que soutien pour les formations externes.
- Mobilité Recevez un abonnement demi-tarif des CFF à partir d’un taux d’activité de 50% et d’un emploi d’un an ou plus.
- Prévoyance Caisse de pension avec de très bonnes prestations et plans optionnels pour des cotisations d’épargne supplémentaires.
- Téléphone mobile Indemnité mensuelle pour téléphone mobile jusqu’à CHF 40.– plus des rabais attractifs sur abonnements et appareils.
- Famille Allocation familiale supplémentaire jusqu’à CHF 200.– par mois en plus des allocations cantonales pour enfants et formation.
- Santé Postes de travail ergonomiques ainsi qu’offre sportive et de mouvement.
Vos personnes de contact
Vous avez des questions sur le processus de candidature ? Andreas Zgraggen du service du personnel se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 17 90.
Votre nouvel employeur
Les quelque 2300 collaborateurs s’occupent dans le canton de Schwyz des préoccupations de la population et exécutent des tâches publiques pour le compte des citoyennes et citoyens ainsi que des autorités. L’administration cantonale est le plus grand employeur du canton de Schwyz. Les collaborateurs remplissent leur mission responsable dans leur travail quotidien et améliorent continuellement la qualité et l’efficacité de leur activité.
Vous avez des questions sur le poste ? Adj Beat Schuler, chef du service spécialisé Trafic, se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 53 46.