Reconversion Chauffeur/Chauffeuse Cat. CE Marchandises diverses 80-100% (h/f/d)

25 février 2026
80 – 100%
Durée indéterminée
Perlen

Résumé de l'emploi

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, axée sur le transport.

Tâches

Recevez une formation complète pour devenir chauffeur de catégorie C.
Assurez un service client professionnel et amical au quotidien.
Résolvez les situations imprévues avec diligence et responsabilité.

Compétences

Avoir au moins 20 ans et un permis de conduire catégorie B.
Apprécier le métier de chauffeur et avoir de bonnes compétences manuelles.
Posséder de bonnes connaissances en allemand, à l'oral et à l'écrit.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

À propos de nous

Vous cherchez un nouveau défi, aimez être sur la route et souhaitez faire partie d'une équipe bien rodée ? Alors nous cherchons exactement VOUS !

Ce qui vous attend chez nous

Dans votre rôle, vous veillez chaque jour à ce que tout fonctionne parfaitement – au sens propre du terme. Votre quotidien professionnel se présente comme suit :

Commencé en tant que polyvalent, vous suivez en tant que reconverti(e) la formation de base pour l'obtention du permis de conduire catégorie C en moins d'un an.
La formation est prise en charge par nous, en contrepartie vous vous engagez pour deux ans. Après réussite de la formation et selon vos performances, une augmentation de salaire vous attend.
Vous assurez un traitement correct et soigné des commandes.
Vous entretenez un contact client amical et professionnel.
Vous agissez de manière orientée solution même dans des situations inhabituelles et accomplissez vos tâches consciencieusement.

Nous attendons de vous

Passion pour le métier de chauffeur
De préférence une formation professionnelle achevée
Permis de conduire catégorie B
Habileté manuelle
Bonne connaissance de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Âge minimum 20 ans

Nous vous offrons non seulement une activité passionnante et variée, mais aussi un environnement de travail agréable avec des collègues sympathiques et motivés, que vous pouvez également rencontrer lors d'événements pour le personnel.

De plus, vous bénéficiez de conditions attractives pour les employés, d'une rémunération moderne avec un 13e mois, d'une allocation enfant d'entreprise, de cinq semaines de vacances par an (six semaines à partir de 50 ans), ainsi que de cours CZV internes gratuits et de nombreuses autres possibilités de formation continue.
Avez-vous éveillé votre intérêt ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature. Nous n'acceptons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.