Université de Lausanne
Lausanne
Il y a 12 heures
Position de doctorant pour étudier la fonction des régions HOT dans la régulation de la transcription
- 28 février 2026
- 100%
- Lausanne
Résumé de l'emploi
L'UNIL est un établissement d'enseignement et de recherche de renom. Rejoignez une équipe dynamique et internationale.
Tâches
- Étudier la régulation de la transcription dans les régions HOT.
- Utiliser des approches de génomique et d'imagerie innovantes.
- Acquérir une expérience en enseignement et mentorat.
Compétences
- Master en sciences de la vie et intérêt pour la biologie quantitative.
- Compétences en rédaction scientifique et communication.
- Expérience en génomique et imagerie appréciée.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Introduction
UNIL est une institution internationale de premier plan en enseignement et recherche, avec plus de 5 000 employés et 17 000 étudiants répartis entre son campus de Dorigny, le CHUV et Epalinges. En tant qu'employeur, l'UNIL encourage l'excellence, la reconnaissance individuelle et la responsabilité.
Présentation
Le groupe Vastenhouwlab ( https://www.vastenhouwlab.org ) au Centre de Génomique Intégrative de l'Université de Lausanne invite les candidatures pour un poste de doctorant en régulation de la transcription, avec un focus sur les régions HOT, l'organisation nucléaire et les condensats de transcription.
Les régions HOT sont des régions génomiques avec une occupation exceptionnellement élevée de facteurs de transcription. Il a été suggéré qu'elles affectent l'expression génique, mais leur mode d'action n'est pas clair. Nous avons récemment identifié des régions HOT dans le génome du poisson-zèbre qui sont situées sur différents chromosomes mais se regroupent dans l'espace nucléaire. Cela fournit un indice intéressant sur la fonction des régions HOT, car leur regroupement pourrait entraîner l'accumulation de machinerie dans des condensats et ainsi soit fournir une source de facteurs de transcription, soit, au contraire, titrer les facteurs de transcription loin des gènes situés ailleurs dans le noyau. Cela a des implications importantes dans le contexte de la régulation génique, en particulier lorsque les embryons passent d'un état transcriptionnellement silencieux à un état transcriptionnellement actif.
Informations sur le poste
- Date de début prévue : dès que possible
- Durée du contrat : 1 an, renouvelable
- Taux d'activité : 100%
- Lieu de travail : Université de Lausanne, campus de Dorigny
Vos responsabilités
Le candidat retenu travaillera sur un projet visant à déchiffrer comment les régions HOT impactent la transcription. Une combinaison d'approches génomiques et d'imagerie sera utilisée pour répondre à cette question.
Le candidat aura également l'opportunité d'acquérir une expérience en enseignement et mentorat en contribuant aux cours de premier et deuxième cycles et en supervisant des projets de recherche étudiants.
Vos qualifications
- Un Master dans l'une des sciences de la vie
- Intérêt pour la régulation de la transcription, l'organisation nucléaire, la biologie quantitative
- Excellentes compétences en rédaction scientifique, communication et relations interpersonnelles
- Une expérience avec les approches génomiques et d'imagerie est un plus
Ce que le poste vous offre
Vous serez supervisé par la Prof. Nadine Vastenhouw, dans un laboratoire de recherche diversifié, dynamique et international. Vous travaillerez sur votre projet indépendant mais il existe une expertise intellectuelle et technique importante dans le laboratoire pour vous assurer un bon soutien. La langue de travail est l'anglais.
Contact pour plus d'informations
Pour plus d'informations, veuillez contacter Nadine.vastenhouw@unil.ch
Votre candidature
Date limite : 15.04.26
Veuillez soumettre votre candidature complète sous forme d'un seul document PDF comprenant :
- Une lettre de motivation dans laquelle vous décrivez vos intérêts de recherche et votre expérience, et expliquez clairement pourquoi ce poste vous intéresse
- Un CV
- Une copie de votre diplôme de Master
- Les coordonnées de 2 référents ou plus
Seules les candidatures via ce site web seront prises en compte.
Informations supplémentaires
UNIL s'engage à :
• l'égalité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté ;
• garantir un environnement ouvert et respectueux propice au développement personnel ;
• offrir des conditions de travail facilitant l'équilibre vie professionnelle-vie privée ;
• soutenir les chercheurs en début de carrière.
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