Partenaire RH

Pour notre client, une entreprise horlogère reconnue mondialement, nous sommes à la recherche d'un-e Partenaire RH à 100%. Il s'agit d'une création de poste et l'entrée en fonction est à convenir.

Vos tâches chez votre nouvel employeur :

• Vous assurez la gestion complète des processus RH pour plusieurs départements, incluant le recrutement, l'intégration et le suivi des collaborateur·rice·s
• Vous accompagnez les responsables de ligne dans la gestion des performances, la médiation de conflits et la conduite d'entretiens difficiles
• Vous supervisez les procédures de sortie, rédigez les contrats et établissez les certificats de travail en conformité avec les normes en vigueur
• Vous participez activement à des projets de développement RH et contribuez à l'amélioration continue des politiques internes
• Vous organisez divers événements internes visant à renforcer la cohésion d'équipe et la culture d'entreprise

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous êtes ou allez devenir titulaire du brevet fédéral de spécialiste RH
• Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur horloger
• Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit, et la connaissance d'autres langues constitue un atout
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques usuels
• Vous faites preuve d'autonomie, de flexibilité, d'organisation et d'une grande capacité d'écoute et d'empathie

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !