Auditeur Interne Senior

Ceux qui choisissent une carrière chez Lombard Odier travaillent pour un gestionnaire de fortune et asset manager mondial renommé, axé sur les investissements durables. Nous sommes une banque indépendante et innovante de premier choix pour les clients privés et institutionnels. Notre groupe est l’un des mieux capitalisés au monde. Nous gérons environ 300 milliards CHF et opérons sur quatre continents depuis plus de 25 succursales.

Avec plus de 225 ans d’histoire, nous sommes une maison d’investissement offrant une gamme complète de gestion discrétionnaire et conseil en gestion de portefeuille ainsi que des services financiers. Notre plateforme technologique de pointe est également commercialisée avec succès auprès d’autres institutions financières. Par l’intermédiaire de Lombard Odier Investment Managers, nous proposons des services de gestion d’actifs et des stratégies d’investissement.

"Rethink Everything" est notre philosophie – elle est au cœur de notre action. Nous sommes devenus plus forts à travers plus de 40 crises financières en repensant constamment le monde qui nous entoure. Ainsi, nous offrons à nos clients des perspectives d’investissement toujours nouvelles.

En tant qu’Auditeur Interne Senior, vous serez responsable de la conduite et de l’exécution des missions d’audit dans divers domaines d’activité, en mettant l’accent sur l’évaluation de l’efficacité des contrôles internes, des pratiques de gestion des risques et des processus de gouvernance. Vos principales responsabilités incluront :

VOTRE MISSION :

• Planifier, diriger et réaliser des missions d’audit interne basées sur les risques dans les domaines opérationnels, financiers et de conformité.
• Évaluer l’adéquation et l’efficacité des contrôles internes, identifier les lacunes et les axes d’amélioration.
• Analyser les processus métier et évaluer les risques, en assurant leur alignement avec les objectifs organisationnels et les exigences réglementaires.
• Fournir des recommandations claires et actionnables pour améliorer les environnements de contrôle et l’efficacité opérationnelle.
• Collaborer avec les parties prenantes des différents départements pour comprendre les opérations commerciales et promouvoir une culture de sensibilisation aux risques et de responsabilité des contrôles.
• Préparer des rapports d’audit de haute qualité et présenter les conclusions à la direction générale et aux comités concernés.
• Suivre la mise en œuvre des recommandations d’audit et assurer le suivi des actions correctives.
• Contribuer à l’élaboration du plan annuel d’audit et soutenir les initiatives d’amélioration continue au sein de la fonction Audit Interne.
• Participer au partage des connaissances au sein de l’équipe.

VOTRE PROFIL :

• - Master en Finance, Comptabilité, Administration des Affaires ou domaine connexe.
• Minimum de 7 ans d’expérience en audit interne, audit externe ou gestion des risques, de préférence dans un environnement réglementé ou international.
• Solide compréhension des cadres de contrôle interne (ex. COSO), des principes de gestion des risques et des pratiques de gouvernance.
• Bonne connaissance des processus financiers et opérationnels, avec la capacité d’identifier les inefficacités et les faiblesses de contrôle.
• Les certifications professionnelles telles que CIA, CPA, ACCA ou équivalent sont fortement appréciées.
• Expérience avec les outils et techniques d’analyse de données est un plus.
• Familiarité avec les exigences réglementaires pertinentes pour l’industrie (ex. lois suisses, FINMA, etc.).
• Excellentes compétences analytiques, organisationnelles et de communication, avec la capacité de présenter des sujets complexes de manière claire et concise.
• Maîtrise de l’anglais et du français ; d’autres langues sont un atout.
• Haut niveau d’intégrité, de discrétion et de professionnalisme.
• Disponibilité à voyager occasionnellement pour des missions d’audit.
• Domicile en Suisse obligatoire.

Cinq valeurs définissent l’ADN de notre maison. L’excellence nous motive à être les meilleurs dans notre domaine, et l’innovation permet notre progrès. Le respect est le fondement de nos interactions, et l’intégrité guide nos actions. Ensemble, nous formons One Team, engagé avec passion au service de nos clients.

Nous favorisons un environnement de travail inclusif et intégratif pour nos collaborateurs. La diversité, l’égalité et l’inclusion sont fermement ancrées dans notre mission d’entreprise « La Maison » et nous nous efforçons de permettre à nos employés de réaliser leurs objectifs professionnels et personnels. Nous encourageons les parcours de carrière internes par des formations individualisées et basées sur les compétences. Nous sommes convaincus que la constitution d’équipes diversifiées contribue à notre succès durable et constitue donc le fondement de notre stratégie d’entreprise.

C’est une excellente opportunité de rejoindre l’équipe. Toutes les candidatures seront traitées de manière strictement confidentielle.