Responsable de zone, DACH & Nordiques

Le Responsable de zone (DACH+Nordiques) est chargé de soutenir plusieurs responsables de magasins de détail à travers la région DACH et les pays nordiques en guidant les opérations et la performance. Par une connexion authentique, vous fournirez une orientation stratégique, soutiendrez la notoriété de la marque et stimulerez la croissance et la rentabilité de l’entreprise en accord avec la mission d’On qui est d’enflammer l’esprit humain par le mouvement. Grâce à votre leadership inspirant et à votre accompagnement des responsables de magasins, vous favoriserez une culture de haute performance et encouragerez l’engagement des employés tout en développant un solide vivier de talents pour alimenter notre croissance.

• Développer et assumer la responsabilité des stratégies commerciales et humaines pour votre région, à l’état stable et à un an.
• Fixer des objectifs de performance et des indicateurs clés de performance (KPI) pour chaque site et suivre les progrès vers ces objectifs.
• Superviser les opérations quotidiennes de plusieurs sites dans la région, en assurant la conformité aux normes, politiques et procédures de l’entreprise.
• Gérer le budget régional, en prévoyant les revenus, les dépenses et la rentabilité.
• Analyser les rapports financiers, identifier les tendances et mettre en œuvre des stratégies pour maximiser les revenus et minimiser les coûts en collaboration avec les responsables de magasins.
• Permettre aux responsables de magasins de gérer les opérations en accord avec les priorités locales et globales en leur fournissant les informations, outils, ressources et soutien nécessaires.
• Vous recruterez, identifierez et développerez les employés à fort potentiel, en les préparant à leur croissance future et à des rôles de leadership.
• Soutenir l’apprentissage et le développement de manière constante et fournir un coaching continu, des retours et des évaluations de performance pour améliorer la performance individuelle et d’équipe.

• Plus de 5 ans d’expérience dans un rôle de leadership similaire, avec au moins 2 ans d’expérience en gestion multi-magasins de détail
• Vous avez une expérience dans la gestion du budget régional, la prévision des revenus, des dépenses et de la rentabilité
• Excellentes compétences en leadership et en relations interpersonnelles, avec la capacité de motiver et d’inspirer une équipe diversifiée
• Connaissance des réglementations et exigences de conformité pertinentes dans l’industrie
• Exigence de déplacement : ce poste nécessite environ 30 % de temps de déplacement sur le territoire. La capacité de voyager de manière autonome et régulière est essentielle
• Maîtrise de l’allemand requise.