Spécialiste en tarification
BRACK.CH AG
Mägenwil
Infos sur l'emploi
- Date de publication :25 août 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Mägenwil
Ce qui vous attend
- Dans ce rôle, l'accent est mis sur le développement et l'optimisation des stratégies de prix, axées sur la rentabilité durable et la compétitivité
- Vous travaillez en étroite collaboration avec la gestion des catégories, les ventes et d'autres départements spécialisés pour mettre en œuvre des tactiques de prix opérationnelles
- Participation à la mise en place d'une structure de remises et de conditions basée sur les données et axée sur la performance pour favoriser l'efficacité et la transparence
- Vous surveillez continuellement le marché et analysez les données concurrentielles pour en tirer des recommandations d'action concrètes
- Réalisation d'analyses de données, développement des KPI pertinents et contribution à la conception d'outils pour une tarification dynamique
- Vous accompagnez les tests A/B, mesurez le succès des mesures de tarification et mettez en œuvre les directives stratégiques de manière ciblée
- Apport autonome d'idées pour l'amélioration continue et le développement des processus et modèles de tarification
Ce que vous apportez
- Diplôme universitaire (FH ou université) en sciences économiques, informatique de gestion ou dans un domaine connexe
- Une première expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans le commerce électronique, le commerce de détail ou dans un environnement axé sur les données est un avantage
- Idéalement, vous possédez des connaissances de base en tarification
- Excellentes compétences analytiques, affinité avec les chiffres ainsi qu'une maîtrise sûre des données et des outils d'analyse (par ex. Excel, R, Python, SPSS, Power BI)
- Très bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais, la connaissance du français est un plus
- Excellentes compétences en communication, esprit d'équipe et méthode de travail structurée et orientée solutions
- Initiative personnelle, ouverture au changement et idéalement premières expériences avec des processus de changement
Avantages
Êtes-vous intéressé ou avez-vous des questions supplémentaires ?
Eveline Icobas est à votre disposition pour toute question.
À propos de nous
"Ensemble, nous façonnons le commerce de demain" Brack.Alltron emploie environ 1300 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de plus d'un milliard. L'entreprise existe parce qu'une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les emprunter. Notre histoire à succès montre que grâce à chacun, ensemble, quelque chose de grand se crée et nous aimons notre unicité. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, il est très important pour nous d'agir de manière responsable, de nous soutenir et de nous challenger mutuellement et de prendre plaisir à ce que nous faisons au quotidien.
Notre processus de recrutement
- Vous créez votre profil sur notre portail carrière et postulez directement en ligne pour le poste annoncé.
- Vous recevez immédiatement une confirmation de réception et au plus tard dans les 10 jours ouvrables, vous obtenez un retour sur la suite.
- Pendant que vous faites preuve de patience, nous prenons le temps d'examiner personnellement votre candidature et définissons les prochaines étapes.
- Vos documents convainquent, alors nous faisons connaissance via un appel vidéo en direct ou un entretien en personne.
- Le "match" est confirmé mutuellement. Ensuite, nous passons à la deuxième phase d'entretien où vous découvrez votre futur lieu de travail et l'équipe.
- OUI – nous avons fait notre choix ! Le contrat de travail vous est envoyé numériquement et après la signature, vous recevez l'accès à nos canaux de communication internes et en même temps, nous préparons votre processus d'intégration.