Étudiant en emploi Business Support Group RH, 40-50% (h/f/d)
Swiss Life AG
Zürich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :06 septembre 2025
- Taux d'activité :40 – 50%
- Lieu de travail :Zürich
Résumé de l'emploi
En tant que Werkstudent, soutenez notre équipe HR chez Swiss Life. Rejoignez un environnement dynamique avec de nombreux avantages.
Tâches
- Assister l'équipe HR dans les tâches administratives quotidiennes.
- Organiser et suivre les réunions, ateliers et projets en cours.
- Vérifier et traiter les factures avec précision et rapidité.
Compétences
- Étudiant en Bachelor ou Master avec expérience de bureau préalable.
- Compétences solides en MS Office, surtout PowerPoint et Excel.
- Excellentes connaissances en allemand et en anglais, à l'oral et à l'écrit.
Est-ce utile ?
En tant qu'étudiant en emploi dans le domaine du Business Support, tu soutiens notre équipe Group RH dans la gestion fluide des activités quotidiennes. Tu prends en charge des tâches administratives et organisationnelles dans la gestion opérationnelle, les projets et le reporting & analytics situés au sein des RH. Grâce à ton engagement, tu contribues activement à ce que les réunions, ateliers et projets se déroulent de manière structurée.
Ton domaine de responsabilité
- Tu soutiens l'équipe RH dans les activités quotidiennes et les tâches administratives
- Tu organises et accompagnes les réunions et ateliers, gères et suis les tâches en suspens
- Tu vérifies et traites les factures
- Tu aides à la création de présentations (PowerPoint)
Tes points forts
- Tu es au début d’un Bachelor ou Master et as déjà une expérience pratique dans le quotidien de bureau
- Tu as une manière de travailler structurée, fiable et autonome, un talent pour l’organisation et un œil pour le détail
- Tu es à l’aise avec la technologie et maîtrises les outils numériques
- Tu possèdes d’excellentes connaissances en MS Office (notamment Outlook, PowerPoint, Excel), MS Teams, Confluence
- Tu as d’excellentes compétences en allemand et en anglais, à l’oral comme à l’écrit
- Salaire de base orienté marché
- Bonus en fonction du succès de l’entreprise et de la performance personnelle
- Entre 25 et 30 jours de congé
- Reconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans
- Horaires de travail flexibles
- Travail à distance
- Modèles de pause
- Modèles de travail flexibles 58+
- Offre de formation interne
- Soutien pour la formation externe
À propos de Swiss Life
Avec notre conseil individuel en prévoyance et finances, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à vivre leur vie de manière financièrement autonome.
