Chef d'équipe / Référent socio-pédagogique (80-100 %), Uster
Caritas Schweiz
Uster
Infos sur l'emploi
- Date de publication :17 septembre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Uster
Faire ce qui est juste. En Suisse et dans environ 20 pays sur quatre continents. Engagez-vous avec nous pour la vision d'une société solidaire, en tant que
Chef d'équipe / Référent socio-pédagogique (80-100 %), Uster
Caritas Suisse dirige depuis mars 2024, sur mandat de l'Office cantonal des affaires sociales (KSA), des centres d'asile pour familles, personnes seules et mineurs non accompagnés (MNA) dans actuellement cinq sites du canton de Zurich. Pour la direction de notre équipe de groupes résidentiels dans les domaines de la socio-pédagogie, de l'encadrement et de l'économie domestique au centre MNA d'Uster, nous recherchons un professionnel engagé avec une expérience en gestion et des compétences relationnelles.
Vos tâches
Tâches de direction
Tâches professionnelles
- Direction professionnelle et personnelle et conseil de l'équipe des groupes résidentiels MNA, intervention orientée solutions en cas de problèmes et conflits
- Planification de l'utilisation du personnel conformément à la planification des besoins en personnel en accord avec la direction du centre
- Participation au recrutement d'autres professionnels pour l'équipe
- Préparation, suivi et conduite des réunions, y compris les discussions de cas
- Promotion du développement professionnel des collaborateurs
- Représentation du groupe résidentiel auprès des instances internes et externes
Tâches professionnelles
- Accompagnement et encadrement socio-pédagogique et psychosocial
- Promotion des jeunes dans les différents domaines de la vie (école, loisirs, santé) avec des objectifs individuels et des vérifications des objectifs
- Promotion des jeunes dans la gestion de l'argent
- Interventions en cas de crise et gestion des conflits
Nos exigences
- Formation socio-pédagogique reconnue achevée (ou équivalente)
- Expérience dans le domaine de la migration et/ou du travail jeunesse souhaitée
- Compétences marquées en leadership et communication
- Bonne connaissance de l'allemand, autres langues étrangères un avantage
- Compétence interculturelle
- Disponibilité à travailler à des horaires variables
- Grand sens des responsabilités et de la qualité
- Initiative personnelle, autonomie et capacité de persuasion
- Grande résilience et capacité à gérer la pression
- Bonne maîtrise de Microsoft Office
- Casier judiciaire vierge
Lieu de travail : Canton de Zurich
Début du travail : immédiat ou selon accord
Caritas offre des conditions d'emploi attractives et un climat de travail ouvert au cœur des enjeux sociétaux. Pour le développement actif et la mise en œuvre de la transformation numérique, nous comptons sur des collaborateurs avec un état d'esprit digital et agile, qui aiment participer aux processus de changement.
Pour des informations sur ce poste, veuillez contacter Serhan Cangatin, directeur du centre, téléphone +41 76 347 63 22.
Nous vous remercions de votre intérêt et nous réjouissons de recevoir votre candidature jusqu'au 30.09.2025 via le portail en ligne.
Début du travail : immédiat ou selon accord
Caritas offre des conditions d'emploi attractives et un climat de travail ouvert au cœur des enjeux sociétaux. Pour le développement actif et la mise en œuvre de la transformation numérique, nous comptons sur des collaborateurs avec un état d'esprit digital et agile, qui aiment participer aux processus de changement.
Pour des informations sur ce poste, veuillez contacter Serhan Cangatin, directeur du centre, téléphone +41 76 347 63 22.
Nous vous remercions de votre intérêt et nous réjouissons de recevoir votre candidature jusqu'au 30.09.2025 via le portail en ligne.
