Chef de Marque

DESCRIPTION DU POSTE :

Chef de Marque

Ce poste est basé dans notre site de Baar dans la division Soins du Diabète.

• Développer des stratégies marketing, en utilisant tous les éléments du mix marketing, y compris le développement de la marque dans le but d'augmenter les ventes.
• Avoir une connaissance large et approfondie des produits et être responsable des formations produits selon les besoins.

2. Responsabilités principales
• Localiser la stratégie marketing globale/EMEAP pour correspondre à la position de la marque en Suisse et maximiser le potentiel de la marque.
• Participer à l'élaboration du plan de commercialisation du produit via les campagnes promotionnelles, en utilisant le mix marketing complet selon les besoins.
• Développer ou localiser des projets marketing multicanaux en accord avec les fonctions concernées.
• Planification et suivi du budget pour garantir que les campagnes promotionnelles respectent les limites de dépenses convenues et que le reporting A&P est précis, y compris les provisions, pour les projets détenus.
• Aider à la préparation du plan, LBE et LRP & S&OP selon les besoins.
• Collaborer étroitement et influencer la direction des ventes, l'équipe de marque et l'équipe commerciale pour assurer que les campagnes promotionnelles sont développées selon la stratégie et exécutées efficacement.
• Préparer, organiser et conduire des formations pour garantir que les équipes de vente sont bien formées et capables d'exécuter les stratégies efficacement.
• Collaborer étroitement avec toutes les fonctions de support (y compris Médical, Réglementaire, Service Client, Fabrication, Agences externes et Marketing Global/EMEA).
• Collecter des renseignements sur la concurrence sur le marché.
• Rapporter les KPI marketing selon les besoins de l'équipe de direction ACH et du Marketing Global/EMEAP.
• Analyser les KPI pour optimiser les campagnes et les dépenses/ROI.
• Créer ou localiser le matériel marketing : s'assurer que le matériel marketing est développé, approuvé et produit conformément aux directives de marque et aux processus d'approbation.
• Collaborer avec les fournisseurs externes et les parties prenantes concernant les devis, négociations, contrats, bons de commande.
• Travailler avec les leaders et managers concernés ainsi que les pairs pour créer et suivre les plans marketing locaux et communiquer à l'organisation commerciale selon les besoins.
• Veiller à ce que toutes les activités soient réalisées en conformité avec les exigences du système qualité.

Qualifications

• Diplôme universitaire en Marketing ou Commerce ou expérience pertinente
• Langues : Allemand (natif), Français (bon), Anglais (bon). L'italien est un grand plus.
• Au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie pharmaceutique et/ou des dispositifs médicaux
• Minimum 3 ans en Marketing et/ou Ventes incluant le travail avec des agences publicitaires/créatives
• Expérience de travail avec MS Office

EXPÉRIENCE SOUHAITÉE :
• Expérience en contact client et/ou en vente dans le secteur de la santé
COMPÉTENCES TECHNIQUES/FORMATIONS REQUISES :
• Maîtrise des ordinateurs (tableurs, logiciels graphiques) y compris la gestion de sites web (ex. AEM) et connaissances de base en design graphique
• Compétences en présentation, communication et motivation
• Capacité à construire et maintenir un excellent niveau de connaissance des produits, des ventes et de la concurrence
COMPÉTENCES TECHNIQUES/FORMATIONS SOUHAITÉES :
• Compréhension des études de marché
 

Si cette opportunité vous semble correspondre, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez soumettre votre CV (format PDF préféré). Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous engageons à construire une équipe diverse et inclusive.

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Le salaire de base pour ce poste est

Dans certains lieux, la fourchette salariale peut varier par rapport à celle affichée.

FAMILLE DE MÉTIER :

DIVISION :

EMPLACEMENT :

EMPLACEMENTS SUPPLÉMENTAIRES :

HORAIRES DE TRAVAIL :

VOYAGES :

SURVEILLANCE MÉDICALE :

ACTIVITÉS DE TRAVAIL SIGNIFICATIVES :