Un/-e spécialiste en garde d'enfants CFC 40%

Un/-e spécialiste en garde d'enfants CFC 40%, Lucerne

Le groupe pop e poppa familienservice est un réseau d'établissements de garde actif dans toute la Suisse. Pop e poppa est le plus grand réseau suisse de garde d'enfants et, de Genève à Schaffhouse, avec des crèches, des groupes de jeu et des garderies, constitue une partie importante de la garde complémentaire à la famille.

L'enfant et la famille sont au centre de nos réflexions et actions, c'est pourquoi nous accompagnons, gardons et soutenons chaque enfant individuellement et considérons le travail avec les parents comme une partie importante du quotidien.

La crèche Wäsmeliwald est située dans le quartier Wesemlin-Dreilinden à Lucerne, à proximité immédiate d'une forêt en pleine nature. Les espaces généreux, le jardin prometteur et les façades colorées invitent les enfants à découvrir et à explorer. Dans le travail de garde à la crèche Wäsmeliwald, le bien-être et les besoins des enfants sont au centre. Chaque enfant doit pouvoir se développer individuellement selon ses intérêts. Nous renforçons l'estime de soi des enfants et leur faisons vivre l'efficacité personnelle. Chaque enfant est unique et est soutenu de manière globale et individuelle dans le développement de sa personnalité.

Pour compléter notre super équipe, nous recherchons immédiatement :

Un/-e spécialiste en garde d'enfants CFC 40% (jours de travail mardi et mercredi)

Ce que tu apportes :

• Formation achevée en tant que spécialiste en garde d'enfants, éducateur/trice de la petite enfance ou éducateur/trice de la petite enfance HF
• Joie d'un travail constructif avec les parents
• Motivation, sens du devoir et sens des responsabilités
• Pensée orientée solutions et en réseau
• Très bonnes compétences organisationnelles
• Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit

Ce à quoi tu peux t'attendre :

• Une équipe sympathique et chaleureuse
• Une tâche significative qui favorise la conciliation entre famille et travail et façonne le développement de la génération de demain
• Conditions de travail attrayantes : semaine de 42 heures, 5 semaines de vacances par an, échelle salariale équitable, 50% de réduction dans les crèches pop e poppa, congé paternité de 15 jours, 2 semaines de congé maternité supplémentaire
• Prime d'ancienneté sous forme d'un 14e mois progressif à partir de la 4e année (y compris la période d'apprentissage).
• Nous offrons un environnement de travail agréable, attractif et progressiste qui favorise la diversité et les compétences de nos collaborateurs, stimule leur développement et renforce l'initiative personnelle.
• Changement simplifié de lieu et de profession grâce à la taille de notre réseau

Si tu as encore des questions, Tanja Unternäher et Jasmin Jakober, co-responsables de la crèche, sont à ta disposition au +41 76 330 52 71 ou par e-mail à waesmeliwald@popepoppa.ch.

Intéressé(e) ? Alors envoie-nous ta candidature avec les documents habituels via notre plateforme de candidature en ligne.