Direction de l'équipe Développement & Services, International Business (60 - 80 %) (Co-direction possible)

À propos de cette offre

Direction de l'équipe Développement & Services, International Business (60 - 80 %) (Co-direction possible)

Avec une vision claire d'ensemble et un sens du détail, vous tenez les fils ensemble. En tant que centre névralgique d'un département international, vous reliez la stratégie à la mise en œuvre et veillez à ce que le leadership soit efficace. Ainsi, vous contribuez activement à façonner l'avenir d'une école de commerce moderne.

Département : School of Management and Law

Début du travail : 01.04.2026 ou selon accord

• Direction du bureau de développement & services dans le département International Business, y compris la gestion et le développement d'une équipe engagée.
• Responsabilité globale de la gestion opérationnelle des finances et des ressources du département (y compris la budgétisation, les prévisions, le contrôle et la gestion de projet assistée par SAP).
• Conseil et soutien à la direction du département ainsi qu'aux chefs d'équipe sur des questions stratégiques, opérationnelles, personnelles et financières.
• Responsabilité de la gestion et du développement des domaines administratifs et des services ainsi que du marketing & communication.
• Interface centrale avec le staff SML, les RH, les finances & le contrôle ainsi que d'autres unités transversales de la ZHAW.
• Participation active en tant que membre de la direction du département au développement stratégique et organisationnel du département.
• Diplôme universitaire de niveau master, plusieurs années d'expérience professionnelle pertinente, idéalement dans le domaine de l'éducation ou du secteur public.
• Expérience en management et première expérience de direction, combinées à la capacité de développer des équipes avec clarté, confiance et motivation.
• Force analytique, vision conceptuelle et savoir-faire approfondi en gestion financière et mise en œuvre – combinés à la volonté d'entrer dans les détails si nécessaire.
• Méthode de travail structurée et orientée service ; compétences de communication convaincantes en allemand et en anglais.
• Grande autonomie, sens de l'organisation et plaisir à contribuer à la conception d'une université tournée vers l'avenir.

La ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften est l'une des plus grandes hautes écoles spécialisées multisectorielles de Suisse, avec plus de 14 000 étudiants, plus de 11 000 participants à la formation continue et environ 3 700 collaborateurs.

La ZHAW School of Management and Law (SML), accréditée Triple Couronne (AACSB, EQUIS, AMBA), fait partie des écoles de commerce les plus renommées au monde et figure dans le classement du Financial Times. Le département International Business est un centre de compétence stratégique de la SML pour l'internationalisation dans la recherche, l'enseignement et la formation continue. Avec des programmes de premier cycle, master, MBA et formation continue, nous formons des « Global Leaders with Responsible Impact ». Notre travail allie rigueur scientifique et pertinence pratique – dans un environnement international très engagé.

La ZHAW s'engage pour des équipes mixtes et diverses afin de promouvoir l'égalité, la diversité et l'innovation. Pour augmenter la part des femmes dans les postes de direction, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.

Nous offrons des conditions de travail et d'emploi adaptées aux hautes écoles et favorisons activement le développement du personnel de nos collaborateurs et cadres. Une description détaillée des avantages est disponible sur le site « Travailler à la ZHAW ». Voici les points clés :

Prof. Dr. Fredrik Hacklin

Doyen associé, Directeur, Département International Business

Note : Veuillez adresser toutes les demandes au responsable du recrutement.

Selina Frei

Responsable du recrutement