Senevita AG
Regensdorf ZH
Il y a 13 heures
Employé/e de service 80-100%
- 06 février 2026
- 80 – 100%
- Regensdorf ZH
Résumé de l'emploi
Senevita, leader en services pour personnes âgées, recrute un(e) aide en service. Profitez d'un environnement de travail enrichissant et de nombreux avantages.
Tâches
- Réaliser toutes les tâches de service dans notre restaurant.
- Assurer un service attentif aux invités et servir les plats.
- Aider lors des événements et préparer les repas pour les résidents.
Compétences
- Formation en hôtellerie et expérience en service, idéalement en hôtel.
- Bonnes manières et sensibilité aux besoins des personnes âgées.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires se complètent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal fournisseur privé de services Spitex en Suisse.
Pour Senevita Stockenhof à Regensdorf , nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Pour Senevita Stockenhof à Regensdorf , nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Employé/e de service 80-100%
Vos tâches
- Dans notre restaurant, vous effectuez toutes les tâches de service
- Vous accueillez nos invités avec courtoisie et servez les plats et boissons de manière professionnelle
- Vous aidez lors de grands événements et banquets
- Vous préparez les plateaux et le service pour les repas commandés de nos résidents
- Selon la charge de travail, vous soutenez également les départements de soins avec le service
Ce que vous apportez
- Formation de spécialiste en restauration ou employé/e de restaurant
- Plusieurs années d'expérience professionnelle dans un établissement avec un service soigné, de préférence dans un hôtel
- Vous avez de bonnes manières et une grande compréhension des personnes âgées et malades
- Large offre de formation continue de l'Académie Senevita accessible gratuitement
- Culture unique et divers événements généreux pour les employés
- Restauration avantageuse dans la gastronomie interne
- Différentes réductions (carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)
- Bons avantages sociaux et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)
Ce poste vous intéresse ? Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.
Pour toute question, nous sommes à votre disposition par téléphone.
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- Martina Jämsä
- Responsable hôtellerie et directrice adjointe
- +41 43 343 78 05
