Parajuriste Senior (80%)

• Gestion des contrats : Vous supervisez l'ensemble du cycle de vie des contrats en guidant les parties prenantes, en optimisant les flux de travail et en assurant une utilisation efficace des outils CLM et de signature électronique.

• Technologie juridique & automatisation : Vous prenez en charge les outils technologiques juridiques et les automatisations, en identifiant les opportunités d'exploiter l'IA et de rationaliser les flux de travail.

• Opérations administratives : Vous gérez la boîte mail partagée de l'équipe, le calendrier et le courrier physique, et soutenez les processus de budgétisation et de facturation en traitant les factures et les questions ERP.

• Support juridique : Vous collaborez étroitement avec les conseillers juridiques sur des questions corporatives, commerciales, de conformité et de litiges.

• Gestion des connaissances : Vous pilotez le développement et la maintenance des ressources et bases de données internes de savoir-faire, en les maintenant à jour, pertinentes et faciles d'utilisation.

• Documentation & recherche : Vous rédigez et révisez des accords types, des présentations et des avis juridiques, et compilez des rapports de recherche sur divers sujets juridiques.

• Coordination de projet : Vous assistez les initiatives juridiques majeures et transversales en suivant les livrables, en coordonnant les actions et en assurant une exécution dans les délais.

• Formation & expérience : Vous possédez un apprentissage dans le secteur commercial (KV ou similaire) ou un diplôme universitaire, ainsi que 3 à 5 ans d'expérience en tant que parajuriste ou assistant d'équipe juridique dans un service juridique interne ou un cabinet d'avocats.

• Connaissances juridiques : Vous avez une bonne maîtrise de la terminologie juridique et des pratiques juridiques d'entreprise, ce qui vous permet de naviguer avec confiance dans des sujets complexes.

• Organisation & priorisation : Vous faites preuve d'excellentes compétences organisationnelles et savez comment prioriser efficacement dans un environnement dynamique.

• Compétences techniques : Vous maîtrisez les applications MS 365 et avez un fort intérêt pour la technologie juridique et les outils numériques.

• Éthique de travail : Vous travaillez de manière autonome et fiable, en prenant en charge les tâches et en les menant à bien avec précision.

• Compétences analytiques : Vous possédez de solides capacités analytiques et un œil aiguisé pour le détail, garantissant l'exactitude dans toutes les tâches.

• Communication & collaboration : Vous communiquez clairement et travaillez bien au sein d'équipes diverses et internationales. La maîtrise de l'anglais est essentielle.

Notre promesse : Chez Climeworks, vous êtes accepté tel que vous êtes, et nous nous engageons à construire un environnement inclusif où chacun se sent valorisé. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler – quel que soit leur parcours, identité ou expérience. Les études montrent que les femmes et les personnes issues de minorités postulent souvent uniquement lorsqu'elles remplissent 100 % des critères listés. Si cela vous ressemble, ne vous retenez pas. Si vous pensez être un bon candidat pour ce poste, nous serions ravis de vous entendre, même si vous ne cochez pas toutes les cases. Relevons ensemble l'un des plus grands défis de l'humanité.

Ce que nous offrons :

• Congés : Profitez de 25 jours de congés payés par an, plus les jours fériés.

• Flexibilité : Travaillez comme cela vous convient le mieux. Nous proposons un mode de travail hybride et jusqu'à 4 semaines de télétravail par an dans n'importe quel pays de l'UE.

• Responsabilisation : Un salaire de base équitable accompagné d'un package d'actions – parce que vos contributions comptent.

• Soutien familial : Congé parental inclusif.

• Apprentissage continu : Budget dédié à investir dans votre développement professionnel.

• Récompenses de parrainage : Aidez-nous à développer notre équipe et gagnez des primes pour vos recommandations réussies.

Salaire : Chez Climeworks, les fourchettes salariales sont attribuées à un poste en fonction du niveau de séniorité et de la médiane du marché local pour des emplois similaires selon des enquêtes de référence externes. La rémunération individuelle dépend de vos compétences, de votre expérience et de la valeur que vous apportez à l'équipe.

Formalités : 

• Ce poste est basé à Zurich, et nous demandons que vous travailliez sur site au moins trois jours par semaine.

• Nous n'acceptons pas les profils de candidats via des agences de recrutement. #LI-Hybrid #LI-LZ1