Spécialiste Paie et Assurances Sociales (d/f/h)

Vous cherchez un rôle responsable dans le domaine de la paie et des assurances sociales ? Vous êtes expert(e) SAP HCM, connaissez le droit suisse des assurances sociales et souhaitez participer activement à la digitalisation ? Alors rejoignez le groupe SV – l'une des principales entreprises de services en Suisse.

Vous avec nous. Une recette du succès.

• Vous êtes responsable du calcul correct, de la gestion et du conseil des cotisations aux assurances sociales ainsi que des charges de travail et de salaire dans la paie
• Vous participez activement aux calculs mensuels, y compris aux clôtures annuelles
• Vous assurez le respect de toutes les exigences légales en matière d’assurances sociales et d’allocations familiales et êtes l’interlocuteur(trice) dans ce domaine
• Vous contribuez à la maintenance de SAP HCM, SuccessFactors et divers autres modules de paie, y compris en tant qu’utilisateur clé et support utilisateur
• Vous travaillez activement à des projets RH transversaux pour optimiser les processus et la digitalisation

• Vous disposez de solides connaissances SAP (de préférence SAP HCM) et idéalement d’expérience avec SuccessFactors
• Vous avez une connaissance approfondie du droit du travail suisse, des assurances sociales, de l’impôt à la source et des prestations accessoires salariales
• Vous avez plusieurs années d’expérience et travaillez de manière structurée, responsable et analytique
• Vous avez une forte affinité informatique et une expérience en gestion de projet, notamment lors d’introductions de systèmes et d’optimisations de processus
• Vous êtes communicatif(ve), persévérant(e), résistant(e) au stress et travaillez de manière proactive et orientée solutions en équipe

• Gastronomie : restauration gratuite, fraîche et saine pour les collaborateurs
• Avantages : tarifs employés dans les hôtels gérés par SV et repas à prix réduit dans nos restaurants
• Rémunération : salaire conforme au secteur et au marché et 13e mois
• Flexibilité : modèle d’horaire flexible, télétravail, travail à temps partiel et partage de poste
• Famille : 5 semaines de vacances, possibilité d’acheter des vacances supplémentaires, 16 semaines de congé maternité
• Primes et bons : programme de parrainage des employés, cadeaux pour anniversaires et jubilés
• Développement : SV Academy avec près de 300 formations, cours, possibilités de perfectionnement et e-learnings
• Autres avantages : diverses réductions (par ex. chez Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, assurance collective CSS/Helsana)

Selina, Responsable HR Shared Services

Le groupe SV est un groupe leader dans la gestion de la gastronomie et des hôtels, basé à Dübendorf près de Zurich. Le groupe est actif dans plusieurs domaines d’activité : restaurants pour entreprises et écoles, hôtels avec marques propres ainsi qu’avec d’autres marques renommées en tant que franchisé, restaurants publics avec concepts innovants ainsi que service de livraison gastronomique et catering. Le groupe SV emploie environ 5'800 collaborateurs, dont 4'000 en Suisse.
Le groupe SV remonte à l’organisation à but non lucratif fondée en 1914 "Schweizer Verband Soldatenwohl". Else Züblin-Spiller a créé des foyers pour soldats dans tout le pays et y servait une alimentation équilibrée et abordable. Les valeurs idéelles de la fondatrice sont aujourd’hui poursuivies par la Fondation SV. Cette fondation à but non lucratif est l’actionnaire majoritaire du groupe SV et utilise ses moyens pour des projets dans le domaine de la nutrition saine et du bien-être général.