FIRSTCAUTION SA

Firstcaution est une compagnie d’assurance suisse agréée par la FINMA, spécialisée dans les garanties de loyers. Nous sommes fiers d’accompagner nos clients à une étape clé de leur vie : l’emménagement dans un logement ou un local commercial.

Notre mission est de simplifier cette transition grâce à des solutions innovantes, entièrement digitales, tout en maintenant un service humain et personnalisé. Nous nous engageons à offrir une expérience fluide et sécurisée à tous nos interlocuteurs : locataires, régies immobilières et propriétaires, partout en Suisse.

Chez Firstcaution, l’innovation ne se limite pas à la technologie. Nous croyons fermement que les meilleures idées viennent de nos collaborateurs. C’est pourquoi nous leur donnons les moyens de s’exprimer, de proposer des améliorations et de contribuer activement à l’évolution de nos services.


Informations clés

Les avantages de FIRSTCAUTION SA

40 h / semaine. 25-30 jours vacances/an. Jours offerts entre Noël et Nouvel-An

Bonus pour tous. Primes/cadeaux (ancienneté, aide au recrutement, mariage, naissance, retraite)

Plan LPP surobligatoire sans montant de coordination et répartition des cotisations 60% - 40%

Prise en charge des cotisations perte de gain maladie & LAA/LAAC

Garantie de loyer offerte/Rabais pour proches

Télétravail maximum 2 fois par semaine

Demi tarif CFF offert

Rabais à La Vaudoise assurance

Congé octroyé pour bénévolat

Rabais flotte

Participation aux frais de formations et perspectives d'évolution

Rabais chez certains commerçants de la région

Fruits et viennoiseries à disposition

Massages et activités sportives pris en charge

Sorties d'entreprises régulières

Café, thé à volonté

Article de la galerie 1
Article de la galerie 2
Article de la galerie 3
Article de la galerie 4

15 avis

Très belle surprise!

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

23 septembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Enormément de plaisir a vernir travailler chaque matin, l'ambiance est vraiment excellente entre collègues. Nous sommes bienveillants entre nous et ça se transmet à nos clients. Travail varié, parfois éprouvant, ce qui est normal. Je recommande FIrstCaution à 100% comme employeur.

Quels sont les points à améliorer ?

Comme dans toute entreprise, il y a des challenges qui sont inévitables, turnover, systèmes, communication. FirstCaution est en plein essor donc parfois l'adaptation est plus complexe en rapport a une société plus établie.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Entreprise dynamique et motivante

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

11 septembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Firstcaution est une entreprise dynamique avec une implantation solide sur le marché de la garantie de loyer. Elle a su créer un climat de confiance tant avec les clients et les partenaires qu'avec les collaborateurs. Firstcaution met à disposition de ces derniers de nombreux avantages, en organisant, entre autre, des événements permettant de renforcer la culture d'entreprise. L'ambiance de travail est très agréable avec de nombreux challenges qui sont dès lors plus facile à appréhender.

Quels sont les points à améliorer ?

Certains process sont encore à peaufiner

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Des équipes engagées, qui grandissent grâce à la structure

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

10 septembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'entreprise se distingue par l'engagement remarquable de ses équipes, qui parviennent à maintenir le cap même dans des contextes exigeants, tout en favorisant le soutien mutuel et l'alignement sur les priorités. Une culture d'ouverture et d'écoute active encourage les idées nouvelles et permet à chacun de contribuer à la croissance d'une entreprise familiale prospère. J'apprécie particulièrement l'approche constructive de la gestion des désaccords ainsi que l'amélioration constante de l'atmosphère sur le lieu de travail, qui reflète une réelle volonté d'avancer collectivement.

Quels sont les points à améliorer ?

Pour consolider cette dynamique et renforcer l'efficacité opérationnelle, il devient essentiel d'améliorer les structures, la normalisation et l'harmonisation des processus. La mise en place de ces fondations permettra aux équipes de se développer avec plus de clarté, de stabilité et de performance, tout en assurant une croissance durable et bien gérée.

Traduit de l' anglais

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

3.9
Basé sur 15 avis
5 étoiles67%4 étoiles7%3 étoiles0%2 étoiles7%1 étoile20%
  • Style de management
    4.3
  • Salaire et avantages
    4.3
  • Opportunités de carrière
    4.5
  • Ambiance et conditions de travail
    4.5

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