Fondation Institution Supplétive LPP

2.7(3 avis)

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Informations clés

2 offres d'emploi

Il y a 6 jours

Responsable d'équipe prestations (t) 80-100%
Lieu de travail:

Lausanne

Taux d'activité:

80 – 100%

Type de contrat:

Durée indéterminée

Salaire:

CHF 106 500 - 133 100 /an

Fondation institution supplétive LPP

Il y a 2 semaines

Collaboratrice, Collaborateur LPP expérimenté(e) (t) 80-100%
Lieu de travail:

Lausanne

Taux d'activité:

80 – 100%

Type de contrat:

Durée indéterminée

Salaire:

CHF 80 900 - 100 000 /an

Fondation institution supplétive LPP

3 avis

Succursale Lausanne

1.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

06 août 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Salaires transparents et bureaux agréables, super équipe IT.

Quels sont les points à améliorer ?

Ambiance toxique, favoritisme et incompétence de certains au niveau du management se répercutant sur les équipes et la qualité des prestations.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Un bon employeur, sûr

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    3.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    3.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

04 juillet 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Un travail intéressant Employeur sûr On y apprend beaucoup de nouvelles choses Bandes salariales transparentes Bons collègues

Quels sont les points à améliorer ?

Il y a malheureusement un peu de discussion entre le front office et le back office, car toutes les interfaces ne sont pas claires.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Experience

3.0

  • Description du poste
  • Processus de candidature
  • Réponse personnalisée
  • Délai de réponse
Candidat(e)Stage

08 octobre 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le système informatique et les infrastructures règne comme une atmosphère de travail calme

Quels sont les points à améliorer ?

Style de management car trop par piston et inégalités auprès des collaboratrices et collaborateurs

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

2.7
Basé sur 3 avis
5 étoiles0%4 étoiles33%3 étoiles33%2 étoiles0%1 étoile33%
  • Style de management
    2.0
  • Salaire et avantages
    3.5
  • Opportunités de carrière
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    3.0

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