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Candidat - ingénieur
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Premier appel et premier entretien rapides. Ambiance détendue et agréable.
Quels sont les points à améliorer ?
Comme beaucoup d'autres sociétés de conseil en ingénierie, aucun retour sur le processus de recrutement après le premier entretien et le remplissage d'un CV plus détaillé dans leur format/modèle. Lorsqu'on leur demande des nouvelles, ils répondent qu'ils attendent toujours le client (ce qui n'est même pas un non clair).
Traduit de l' anglais
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