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SilentSoft SA

A la fin des années 1990, nos 2 fondateurs (Jean-Luc Mossier & Fabio Cesa)
partageaient la vision qu’en connectant un large parc d’objets comme des citernes ou des compteurs, et en traitant les données correctement, ils pourraient faciliter les décisions et actions opérationnelles pour une meilleure gestion de l’énergie. A cette époque ils pressentaient déjà les données seraient le prochain or noir… !
En 2000, sur le campus de l’EPFL (Ecole Polytechnique Fédérale de Lausanne) en Suisse, SilentSoft a développé une solution de télémétrie permettant une communication entre des objets “connectés”.
SilentSoft est alors un pionnier des services aujourd’hui très populaires de l’Internet des Objets.

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1 avis

Place de travail simple

1.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

25 juillet 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La solidarité des collaborateurs face à un management pas très à l'écoute. Voilà.

Quels sont les points à améliorer ?

- Management trop peu à l'écoute des idées et demandes d'amélioration. - Les places de travail ne sont pas adéquates et moderne, vieux mobilier pas du tout ergonomique et des chaises ne permettant pas de rester assis confortablement toute une journée. - Un turnover assez important, dont celui des CEO, ce qui ne favorise pas le développement de l'entreprise.

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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