Dans le cadre de cette fonction, vous aurez la responsabilité de la gestion et du conseil dans le domaine de l'assurance maladie (base LAMal et complémentaires) pour plusieurs clients d'envergure (entreprises multinationales). Plus précisément :

• Gestion administrative quotidienne d'une clientèle internationale (appels téléphoniques, e-mails et courriers) ;
• Détermination de l'obligation d'affiliation et conseil à la clientèle sur les systèmes d'assurance maladie suisse et européens (frontaliers, expatriés, résidents en Suisse, etc.) ;
• Contacts réguliers avec les assurés et/ou les départements RH des entreprises clientes ainsi qu'avec les assureurs ;
• Contrôle des factures des assureurs ; Elaboration de fichiers Excel à destination de nos clients RH.

Votre profil :

• Vous possédez de l’expérience en gestion administrative dans le domaine des assurances (en assurance maladie un vrai plus) ou dans le domaine des ressources humaines ;
• Vous parlez couramment l’anglais à l’oral comme à l’écrit - niveau C1 (Les connaissances linguistiques seront testées lors du processus d’entretien) ;
• Vous êtes au bénéfice d’une formation commerciale CFC ou maturité ;
• Si vous possédez un Brevet fédéral de Spécialiste en assurance-maladie, en assurances sociales ou en assurances privées, c’est un véritable plus ;
• Vous êtes pointilleux, curieux et respectueux des délais ;
• Vous êtes flexible, polyvalent(e), autonome et de nature organisée dans votre travail ;
• Vos capacités rédactionnelles et relationnelles ainsi que votre aisance pour les chiffres ont été démontrées lors de vos précédentes expériences professionnelles.

Lieu de travail :

Ecublens (VD)

Entrée en fonction :

De suite ou à convenir

Candidature :

Veuillez nous faire parvenir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) exclusivement via www.jobup.ch à l’attention de Nadine Matzner.

Les atouts du groupe Swiss Risk & Care :

- Un cadre de travail agréable et multi-sites (locaux et places de travail agréables, les plus sportifs pourront profiter des douches à disposition)

- Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine

- Participation aux frais de transport

- Mise à disposition de vélos électriques sur certains sites

- Des conditions d’assurances sociales & LPP attractives pour son personnel

- Un Bilan Social Individuel (BSI) personnalisé et unique pour visualiser d’un coup d’œil les prestations en cas de décès, d’invalidité ou de retraite

- Un encouragement pour la formation continue et séminaires encouragés

- Des congés avantageux (paternité, maternité, congés spéciaux et jours offerts, vacances)

NOS VALEURS :

L’esprit d’entreprise, l’excellence, la confiance et le collectif.

Pour en savoir plus :

https://www.swissriskcare.ch/entreprises/connaitre-swiss-risk-care/nous-rejoindre

« Nous ne répondrons qu’aux candidatures qui correspondent au profil recherché

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