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Fondation St-Barthélemy
Healthcare
St-Barthélemy VD
101 - 250 employees
Située près d’Echallens, la Fondation St-Barthélemy a pour but l’accueil et l’accompagnement de personnes adultes qui présentent notamment une déficience intellectuelle, psychique ou des troubles du spectre de l’autisme. Elle favorise leur autodétermination, leur autonomie et leur participation sociale en les associant aux décisions qui les concernent. Elle contribue ainsi à leur pleine place dans la société, économique, culturelle et citoyenne.
Résolument tournée vers l’avenir en tenant compte de ses actions du passé, la Fondation se projette dans un « a` venir » moderne et inclusif où l’évolution des besoins des personnes accueillies, de leurs aspirations et de leurs choix personnels est au centre des attentions de l’ensemble du personnel de la Fondation.
Transports Publics du Chablais SA
Aigle
251 - 500 employees
Avec plus de 400 collaborateurs-trices, les TPC, basés à Aigle, comptent parmi les plus importants employeurs du Chablais. Néanmoins, grâce à sa taille humaine, la principale entreprise de transports publics de cette région offre à ses collaborateurs-trices une ambiance conviviale en plus de conditions stables et attractives.
Pour leur fonctionnement, les TPC font appel à des compétences diverses et à des professions variées. Défis et activités intéressantes attendent les professionnels motivés et responsables dans les métiers du rail, de la route, de la technique et de l’administration.
Les TPC encouragent un partenariat social actif en faveur de leurs collaborateurs-trices et garantissent à leurs collaborateurs-trices des conditions d’engagement attrayantes grâce aux conventions collectives de travail (CCT) négociées avec les partenaires sociaux.
Avantages:
- Transports - Facilités de voyage pour le personnel
Abonnement général dès 50% d’activité pour l’ensemble des transports publics en Suisse payé par l’entreprise et prix préférentiels/gratuité pour les membres de la famille Prix préférentiels pour les voyages en train en Europe (FIP) - Formations - Formations continues internes et externes
- Work from home - Possibilité de télétravail pour les fonctions qui le permettent
- Autres - Flexibilité des horaires de travail pour les fonctions qui le permettent
- Assurances maladies - Prise en charge de la cotisation assurance pour perte de gain maladie à 100% par l’employeur
- Réductions - Gratuité d’activités de loisirs, notamment dans l’Arc Lémanique
- Garde d'enfant - Allocation complémentaire de CHF 120.– mensuels pour les familles
- Evènements - Conditions de congé attractives
Companies by industry
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HOTELA Caisse de Compensation AVS
Insurance
Montreux
251 - 500 employees
Chocolats Camille Bloch SA
Courtelary
101 - 250 employees
Banque Cantonale du Jura SA
Porrentruy
101 - 250 employees
SIGE
Public administration
Vevey
101 - 250 employees
Target your job search by company on jobup.ch
Besides the classic job search functionality, jobup.ch, first job platform in French-speaking Switzerland, proposes a company search function. Thanks to this, you can find all the employers you’re interested with a single click, as well as the jobs they are currently proposing. Parameterize the JobAlert and you will receive a notification directly by e-mail as soon as the company publishes a new job offer. Furthermore, each company has a profile which allows it to present its functioning, its values, as well as the advantages and career opportunities it offers to its employees.
Learn more about certain companies and their company culture thanks to reviews
Use the company reviews to find out more about a company that is recruiting and gain an insight into its functioning. Current employees, applicants and former employees can rate a company and write a review based on their experiences with it. Recruitment process, work atmosphere and environment, management style, salary level, strong points and weak points: all of the information contained in the reviews will allow you to get an authentic idea of daily life within companies. Associate them with the company portraits and you will be able to determine if a company and the culture suit you. This way, you will hold to key to getting started with the application process.