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Chez nous, tu peux t’impliquer dans le conseil à la clientèle. Nous recherchons des talents pour renforcer notre équipe afin de continuer à fournir un service de qualité. Si tu aimes anticiper et trouver des solutions créatives avec passion et innovation, nous attendons ton dossier.
Chez nous, tu peux t'impliquer dans le conseil à la clientèle. Nous recherchons des talents pour renforcer notre équipe afin de continuer à fournir un service de qualité. Si tu aimes anticiper et trouver des solutions créatives avec passion et innovation, nous attendons ton dossier.

Ce que tu accomplis

  • Tu es le contact principal pour toutes les demandes de notre clientèle via téléphone, e-mail, secure mail et chat
  • Tu renseignes et soutiens également notre clientèle sur nos produits digitaux
  • Tu conseilles et développes notre clientèle privée/entreprise sur une vaste gamme de produits et de prestations
  • Tu utilises différents outils innovants tels que les profils vocaux
  • Tu as la possiblité de te former et développer tes compétences bancaires dans le domaine du conseil

Ce que tu apportes

  • Bildung: Apprentissage professionnel achevé (AFP)
  • Expérience professionnelle: Minimum 1-2 ans d'expérience en Finance ou Banque Centre clients
  • Tu démontres une volonté d'apprendre et intérêt pour les produits et prestations bancaires
  • Tu as de la facilité de contact par téléphone et un goût pour le soutien à la clientèle
  • Tu possèdes un excellent sens des responsabilités, une très bonne conscience professionnelle et une qualité de travail irréprochable
  • Ton objectif est de rejoindre un environnement de travail en pleine évolution au sein d'une équipe dynamique
  • Français (capable de mener des négociations)
  • Allemand (un atout)
  • Italien (un atout)

Ce que nous te proposons

  • Infrastructure moderne: Poste de travail ergonomique et orienté vers l'avenir
  • Tutoiement: Esprit d'équipe fort avec communication transparente
  • Banque Migros: Comptes, prêts hypothécaires et prestations financières à conditions préférentielles
  • Formation continue individuelle: Contributions attrayantes pour les formations externes
  • Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions très attractive avec une cotisation patronale supérieure aux normes

Processus de recrutement

  • Entretien personnel vidéo ou téléphonique
  • Entretien avec RH et le département spécialisé
  • Entretien final avant l'établissement du contrat
  • Offre et établissement du contrat (numérique)

Contact
Madame Ana Monteiro
HR Business Partner

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