Marketing Manager*in · 70% – 100%

Lust auf einen Wechsel? Wir suchen schweizweit Menschen mit Weitblick, die mit uns die Branche verändern möchten. Misenso ist das neue revolutionäre Fachgeschäft für Optik und Hörgeräteakustik direkt in deiner Migros. Damit bietet die Migros ihren Kundinnen und Kunden auch im Gesundheitsbereich ein breites Angebot und ein ganzheitliches Einkaufserlebnis.

Was du bewegst

• Du verantwortest Print- und Direktmarketing-Massnahmen zur Steigerung der Bekanntheit und/oder Lead Generierung mit dem Ziel Unternehmenswachstum.
• Du verantwortest die POS Marketing, die Eröffnungskommunikation und die Sales Förderung am POS mit dem Ziel, die Standorte bekannt zu machen und die Frequenz in den Fachgeschäften zu steigern.
• Du leitest selbstständig Marketing-Projekte inklusive Zielsetzung, Zeitplanung, Kommunikationsplan (intern und extern), Budgetführung, Messung, laufender Optimierung und Auswertung.

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · im Bereich Marketing
• Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung · im Direkt-, POS- und Digital-Marketing sowie Projektmanagement.
• Deutsch (verhandlungssicher), Französisch (fliessend), Italienisch (von Vorteil) ·
• Du zeigst Eigeninitiative, bist umsetzungsstark und verfügst über ein hohes unternehmerisches Denken sowie eine hohe Innovationskraft.
• Du analysierst und optimierst Marketing-Massnahmen selbstständig und identifizierst proaktiv weitere Umsatzpotentiale.
• Du hast operative Anwendungskenntnisse mit Online-Marketing Tools, Webseiten Pflege sowie Adobe Creative Suite.

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Hardbrücke)
• Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Klubschule Migros · Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Hybrid arbeiten - zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion
• Cumulus-Punkte · Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften

Bewerbung & Kontakt

Sandy Weimann
Talent Acquisition Partner