Spécialiste Gestion de location Senior

Genève

Key information

Publication date:04 September 2025
Workload:100%
Contract type:Permanent position
Place of work:Genève

Tu es ouvert/e d'esprit, ambitieux/se et tu veux travailler avec des méthodes modernes et des outils digitaux à la pointe?
Au sein du service Location, tu trouves le match parfait et mets en relation des biens résidentiels et locaux commerciaux avec les locataires idéaux.
Prêt/e à relever les défis d'aujourd'hui et de demain et à faire bouger les choses dans le monde de l'immobilier"¯?
Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution personnelle."¯

Tes missions

Gérer la mise en valeur d'immeubles résidentiels et mixtes à Genève

Analyser le marché, préparer des offres et des stratégies de commercialisation

Conseiller les propriétaires et animer les séances de gestion

Négocier et conclure les baux avec les locataires potentiels

Créer des concepts marketing innovants et des supports attractifs

Organiser des événements pour valoriser les projets

Suivre et analyser les résultats des actions mises en place sous forme de reporting

Ton profil

Formation commerciale (CFC ou équivalent)

Brevet fédéral de courtier en immobilier ou formation similaire

Expérience confirmée en location sur le marché genevois

Réseau solide et talent de négociateur/trice

Personnalité rigoureuse, engagée, réactive et engageante

Aisance relationnelle, esprit d'équipe et orienté solution

Esprit entrepreneurial, orientation client et sens du contact

Intérêt et/ou expérience dans le marketing et les outils de travail numérique

Français langue maternelle, très bon niveau d'anglais, toute langue supplémentaire est un atout

Avantages

Offre interne de cours spécialisés et cours de direction dans notre Académie Livit

Soutien financier et/ou aménagement du temps de travail pour les formations spécialisées

externes et accès à des plateformes d'apprentissage électroniques pour cours de langues en ligne

Plan de carrière individuel et des perspectives d'évolution

Home- / Mobile Office

Les collaboratrices et collaborateurs avec un taux d'occupation de 100% ont la possibilité de

répartir leur temps de travail hebdomadaire de 42 heures sur 4 jours et demi.

Bonus en fonction du résultat de l'entreprise et de la performance personnelle

5 semaines de vacances au minimum et la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances

supplémentaires (Ferienflex)

Prestations de prévoyance supérieures à la moyenne : Les primes d'assurance indemnités

journalières et d'assurance-accidents sont intégralement prises en charge par Livit.

14 jours de congé paternité

Contact

Lucrezia Frijia

Linkedin

Processus de candidature

La Livit Family

Nous aimons l'immobilier et nous engageons avec enthousiasme à maintenir la valeur des immeubles de nos clients. Si tu travailles chez Livit, tu fais partie de la famille Livit. On t'apprécie pour ce que tu es et ce que tu fais. En effet, tes compétences et ton expérience sont certes déterminantes, mais la personne que tu es compte également. Tu évolues dans notre environnement de travail agréable, dans lequel tu peux t'épanouir. Cela est dû d'une part à la diversité de nos profils de poste et aux possibilités d'évolution au sein de notre établissement, et d'autre part à sa culture d'entreprise incomparable, encore inégalée dans le monde de l'immobilier.

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