Banque Lombard Odier & Cie SA
Geneva
10 hours ago
Software Engineer - Reporting Designer
- 21 March 2026
- 100%
- Geneva
Job summary
Join Lombard Odier, a leading global asset manager focused on sustainable investments. This is a great opportunity in a dynamic work environment.
Tasks
- Design and develop innovative reporting features while ensuring quality.
- Lead the technical vision and best practices for the reporting platform.
- Manage requirements and deliver comprehensive technical solutions.
Skills
- Master’s in Computer Science or equivalent with strong software engineering skills.
- Analytical and communication skills, team-oriented yet autonomous.
- Fast learner in reporting tools and motivated to explore new domains.
Is this helpful?
About the job
Wer sich für eine Karriere bei Lombard Odier entscheidet, ist für einen renommierten, globalen Vermögensverwalter und Asset Manager tätig, der sich auf nachhaltige Investitionen fokussiert. Wir sind eine unabhängige und innovative Bank erster Wahl für private und institutionelle Kunden. Unsere Gruppe ist eine der bestkapitalisierten weltweit. Wir verwalten rund CHF 300 Milliarden und sind auf vier Kontinenten von über 25 Niederlassungen aus tätig.
Mit unserer über 225-jährigen Geschichte sind wir ein Investmenthaus mit umfassendem Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung sowie Finanzdienstleistungen. Unsere hochmoderne Technologie-Plattform vermarkten wir auch erfolgreich an andere Finanzinstitute. Über Lombard Odier Investment Managers bieten wir Vermögensverwaltungsdienstleistungen und Anlagestrategien an.
"Rethink Everything" ist unsere Philosophie – sie steht im Zentrum unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum ständig neu gedacht haben. So bieten wir unseren Kundinnen und Kunden stets neue Anlageperspektiven.
Software Engineer - Reporting Designer
Join the Technology & Operations department at Lombard Odier within the Content & Communications team, responsible for the content management platform and the production/distribution of client and partner documents.
YOUR ROLE
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Design and develop innovative features meeting performance, security, and quality standards.
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Lead the technical vision: best practices, standards, and architecture for the reporting platform.
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Rapidly learn reporting/document design tools and act as the team expert.
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Manage requirements analysis, propose technical solutions, and deliver end to end implementations.
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Conduct thorough testing, ensure reliability, and anticipate risks.
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Contribute to the strategic evolution of the platform.
YOUR PROFILE
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Master’s degree in Computer Science or equivalent.
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Strong interest in Software Engineering and, ultimately, technical leading as a sole point of contact for the reporting design solution.
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Ability to work autonomously, make technical decisions, and manage a full scope independently.
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Strong interest in technical leadership and complex problem solving.
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Fast learner, especially with reporting/documentation tools.
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Motivation to explore a new domain.
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Strong analytical, communication, and organizational skills.
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Team oriented but fully autonomous when needed.
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Banking sector knowledge is an asset.
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Fluency in French and English.
ENVIRONMENT
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Document tools: Quadient Inspire (a plus, not required), with full internal training provided.
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Quadient tools: Inspire Server, Inspire Interactive, Inspire Automation, ICM.
Fünf Werte definieren die DNA unseres Hauses. Exzellenz motiviert uns, die Besten unseres Gebiets zu sein, und Innovation ermöglicht unseren Fortschritt. Respekt ist das Fundament unserer Interaktionen, und Integrität leitet unser Handeln. Gemeinsam sind wir One Team, das sich mit leidenschaftlichem Engagement in den Dienst unserer Kundinnen und Kunden stellt.
Wir fördern eine inklusive und integrative Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind fest in unserem Unternehmensleitbild ‘La Maison’ verankert und wir sind bestrebt, dass unsere Mitarbeitenden sowohl ihre beruflichen als auch ihre persönlichen Ziele verwirklichen können. Wir fördern interne Karrierewege durch individualisierte und kompetenzbasierte Trainingsangebote. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem nachhaltigen Erfolg beiträgt und daher Fundament unserer Unternehmensstrategie ist.
Es ist eine tolle Gelegenheit, um Teil des Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.