Abteilungsleitung Services 80-100% (m/w/d)
Publication date:
29 April 2025Workload:
80 – 100%Contract type:
Permanent position- Place of work:Schattdorf (Uri)
Job summary
We prioritize people with disabilities as a service-oriented company.
Tasks
- Lead and develop teams in administration, ICT, and transport services.
- Oversee service units ensuring smooth operations and quality.
- Drive digitalization and enhance ICT systems and processes.
Skills
- Technical or administrative education with further training in IT.
- Strong IT affinity and project leadership experience required.
- Excellent organizational skills and service orientation are essential.
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Abteilungsleitung Services 80-100% (m/w/d)
Im Rahmen unserer Organisationsentwicklung dürfen wir diese neue Position schaffen, die unser Team bereichern wird! Diese Stelle bietet dir die einzigartige Gelegenheit, Teil unserer Organisationsentwicklung zu werden und aktiv zur Gestaltung unserer Zukunft beizutragen. Bist du bereit, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und Digitalisierung voranzutreiben? Dann freuen wir uns auf dich!
- Führung und Entwicklung der Teams in den Bereichen Administration, ICT und Fahrdienst
- Operative Leitung und Koordination der Serviceeinheiten sowie Sicherstellung eines reibungslosen Zusammenspiels
- Verantwortung für die Überwachung, Qualitätssicherung und Optimierung der zugewiesenen Servicedienstleistungen
- Hauptverantwortlich für die Weiterentwicklung der ICT-Systeme (inklusive Lifecycle-Management), ERP-System (Abacus) und Prozessdigitalisierung
- Umsetzung und Steuerung bereichsübergreifender Digitalisierungsprojekte
- Planung und Überwachung des Abteilungsbudgets sowie aktive Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung
- Stellvertretung der Bereichsleitung Zentrale Dienste bei Abwesenheit
- Mitwirkung in Projekten, als interner Auditor, sowie als Prozesseigner
- Technische oder administrative Grundausbildung (z. B. ICT, Elektronik, Kommunikation, Multimedia)
- Weiterbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik (eidg. FA / HF) oder als ICT-Manager/in (HFP)
- Fundierte Kenntnisse im Server- und Virtualisierungsbereich sowie in MS Azure, MS 365 und ERP-Systemen (vorzugsweise Abacus)
- Mehrjährige Berufs-, Führungs- und Projektleitungserfahrung
- Ausgeprägte Affinität zur IT, digitalen Technologien und Prozessoptimierung
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Arbeiten im sozialen Umfeld
- Gepflegtes Auftreten, hohe Dienstleistungsorientierung und Empathie
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
- Belastbarkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Berufsbildnerkurs von Vorteil
- Eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
- Ein modernes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein engagiertes Führungsteam
- Die Möglichkeit, Digitalisierung und Innovation aktiv mitzugestalten
- Unterstützung bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Wenn du leidenschaftlich gerne neue Herausforderungen annimmst und deine Ideen in einem wertschätzenden Umfeld einbringen möchtest, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Neugierig geworden?
Für weitere Auskünfte steht dir Michael Zberg, Bereichsleitung Zentrale Dienste, Telefon: +41 41 874 15 44 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
