HR-Fachperson / Recruiter (a) (Befristet auf 12 Monate) 80 - 100%
Berner Kantonalbank AG
Publication date:
15 May 2025Workload:
80 – 100%- Place of work:Bern-Liebefeld
Job summary
Join BEKB in a dynamic HR role focused on innovative services.
Tasks
- Collaborate with teams to attract and recruit new talent.
- Manage the full recruitment process from start to finish.
- Develop recruitment strategies and conduct interviews effectively.
Skills
- 1-2 years of HR experience, particularly in recruitment.
- Strong communication skills, fluent in German and ideally French.
- Initiative-driven, flexible, and team-oriented personality.
Is this helpful?
Wir entwickeln stets neue Ideen, um uns und unsere Services zu verbessern. Unsere Fachexpertinnen und -experten sind die treibenden Kräfte in diesem Prozess.
Spricht dich dieses Umfeld an? Dann bist du der passende Fit für diese spannende Stelle als HR-Fachperson/Recruiter, in der du dein Team aufs nächste Level bringst und die BEKB entscheidend mitgestaltest. Lass deine Ideen mit uns wachsen, gemeinsam bieten wir mehr als Banking.
Wie du begeischterisch
- Du berätst und unterstützt die Linie Seite an Seite bei der Gewinnung von neuen Mitarbeitenden
- Du trägst selbständig die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess und begleitest die jeweiligen Rekrutierungen von A bis Z
- Du klärst zusammen mit der Linie den Auftrag, definierst die Rekrutierungsstrategie, formulierst ansprechende Inserate, führst Vorstellungsgespräche und gewinnst so neue Mitarbeitende für die BEKB
- Du arbeitest Seite an Seite mit deinen Teammitgliedern und den Linienverantwortlichen innerhalb der ganzen Bank
Was du mitbringsch
- Du bist eine Initiative, flexible und selbständige HR-Fachperson und hast bereits ein bis zwei Jahre Berufserfahrung in der Rekrutierung
- Du bist eine gewinnende, offene und kommunikative Persönlichkeit, der es leichtfällt, neue und positive Beziehungen aufzubauen und die Werte der BEKB zu leben
- Mit deinen Sprachkenntnissen in Deutsch und bestenfalls auch in Französisch führst du die Vorstellungsgespräche auf Augenhöhe und du überzeugst unsere Bewerberinnen und Bewerber von den Vorzügen der BEKB
- Du bist eine engagierte Persönlichkeit, die gerne selbst Initiativen ergreift, unternehmerisch denkt und stets neugierig ist
- Du bist bereit, für Vorstellungsgespräche an unseren Niederlassungen innerhalb des Kantons Bern und Solothurn zu reisen
Mir engagiere üs für di!
- Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell
- Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit)
- Zwischen 25 – 30 Ferientage pro Jahr
- Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden
- Wie wir miteinander umgehen: Du-Kultur - offen – persönlich – teamorientiert
Martin Flury
HR Business Partner
Dini BEKB
Für Wegbereiterinnen, Brückenbauende und Zukunftsgestalter: Die BEKB-Gruppe hat dir als Arbeitgeberin viel zu bieten – weit mehr als Banking. In der Region Bern/Solothurn beraten und begleiten wir Privat- und Firmenkunden mit innovativen Finanzdienstleistungen. Die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden stehen in unserer täglichen Arbeit stets im Fokus. Mit unserer IT-Tochtergesellschaft aity AG schaffen wir hierzu die richtigen technischen Voraussetzungen.
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir fördern junge sowie erfahrene Talente in ihrer Weiterentwicklung, setzen uns für individuelle und flexible Arbeitsformen ein und ebnen unseren Mitarbeitenden den Weg für Weiterbildungs- und Karrierechancen . Dabei steht unsere offene und positive Unternehmenskultur im Vordergrund. Vertrauen, Engagement und Nachhaltigkeit sind bei uns fest verankert; Diversität , Kollaboration und Humor Teil unserer DNA.