Collaborateur·trice d'encadrement 60-80%

ORS Service AG

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Infos sur l'emploi

  • Date de publication :

    21 mai 2024

  • Taux d'activité :

    60 – 80%

  • Type de contrat :

    Durée indéterminée

  • Langue :

    français (Courant)

  • Lieu de travail :

    Villars-sur-Glâne
Nous recherchons des collaborateurs·trices pour accompagner et encadrer les réfugiés durant leur séjour en Suisse.

ORS Services AG, fait partie du groupe ORS, actif en Suisse, en Autriche, en Allemagne et en Italie qui, avec plus de 2'500 collaborateurs·trices, assure l'encadrement et l'hébergement quotidien de plus de 25'000 personnes ayant fui leur pays, ceci dans plus de 100 centres d'hébergement. Rejoignez notre entreprise afin d'assurer la responsabilité de l'encadrement et de l'accompagnement de ces personnes durant leur séjour chez nous.

Grâce à vos qualifications professionnelles, vous contribuerez à remplir notre mission avec engagement et professionnalisme. Nous vous donnons la possibilité de vous engager de manière responsable et d'apporter ainsi votre contribution à un monde meilleur.

Pour compléter notre équipe dans nos centre d'accueil dans le canton de Fribourg, nous recherchons de suite ou à convenir un·e collaborateur·trice d'encadrement à 60 - 80%.

Vos responsabilités

  • Soutenir et accompagner les requérants d'asile sur place et dans les centres d'hébergement
  • Conseiller en cas de questions ou de préoccupations et les transmettre aux services compétents si besoin est
  • Effectuer des travaux administratifs et rapports
  • Surveiller et assurer la sécurité des résidents pendant la nuit
  • Intervenir et coordonner en cas d'incident ou d'urgence
  • Garantir l'obligation de repos et le règlement intérieur
  • Assurer les soins médicaux de base

Votre profil

  • Formation scolaire ou professionnelle achevée
  • Plusieurs années d'expérience professionelle (au moins 3 ans), de préférence dans le domaine de la migration ou du social
  • Une gestion sereine des situations difficiles et une ouverture aux différentes cultures
  • Orienté vers la résolution de problèmes
  • Esprit d'initiative et responsabilité personnelle
  • Cours de secourisme CRS
  • Connaissance et utilisation de base des applications MS-Office
  • Première langue nationale (français): écrit C1, oral C1
  • Compétences en anglais et/ou autres langues seraient un atout
  • Une réputation irréprochable (pas d'inscription au registre des poursuites ni au casier judiciaire)

Vous faites preuve d'initiative et vous vous investissez pleinement dans les tâches qui vous sont confiées. Votre capacité à vous imposer et à travailler de manière autonome font partie de vos points forts. Une qualité de travail élevée et un sens du service et de la prestation conséquent sont pour vous une évidence. Vous communiquez habilement, votre attitude positive face à la vie est motivante et favorise la collaboration. es compétences sociales élevées ainsi qu'une présentation sûre complètent votre profil.

Qu'est-ce qu'on vous offre

  • Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un environnement multiculturel, dynamique et diversifié
  • En tant qu'employeur moderne, nous proposons à nos collaborateurs une large palette de formations continues
Si nous avons éveillé votre intérêt, Madame Theresa Kolks, recruteuse, se réjouit de recevoir votre dossier de candidature en ligne complet.

Pour de plus amples informations, Monsieur Julien Gogniat, Responsable adjoint du secteur foyers, se tient à votre disposition au 079 787 50 75.

Contact

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