Responsable Secteur Supply Chain & Planning du CTE

Administration

Responsable Secteur Supply Chain & Planning du CTE

Le Centre des thérapies expérimentales (CTE) recherche un-e Responsable Secteur Supply Chain & Planning.

Le Centre des thérapies expérimentales qui représente l’interface entre la recherche fondamentale et la recherche clinique. Cette plateforme-clé dans la lutte contre le cancer joue un rôle fondamental dans l'évolution des thérapies proposées aux patient·e·s pris·e·s en charge au CHUV dont l’objectif spécifique est de soutenir le développement de thérapies innovantes. Ainsi, pour repousser les frontières des thérapies actuellement disponibles au patient, notre département met un accent particulier sur sa recherche clinique translationnelle qui constitue la passerelle entre le laboratoire et le chevet du patient.

Voulez-vous contribuer au succès, à la performance du CTE ? Voulez-vous faire partie d'une équipe de spécialistes compétent-e-s, motivé-e-s qui occupent un rôle capital au sein de notre institution?

Alors continuez à lire!

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Mission

Dans le cadre de cette mission, vous serez amené-e à :

• Conduire l'inventaire, l'approvisionnement, le contrôle et la traçabilité des matières premières et du matériel destiné à la fabrication de produits cellulaires thérapeutiques en vous assurant du respect des normes de qualité GMP/BFP
• Gérer la base de données des articles et des fournisseurs en collaboration avec l'unité d'assurance qualité (ERP) et traiter les litiges (livraisons, commandes, qualité)
• Développer des relations de confiance et négocier les prestations logistiques avec l'ensemble des partenaires internes et externes
• Superviser intégralement et de manière autonome les collaborateurs du secteur logistique
• Gérer l'ensemble du processus de planification, de l'analyse de la demande clinique à long terme (1 an) jusqu'à l'ordonnancement à court terme
• Définir et piloter la capacité nécessaire à l'exécution des activités GMP au sein du site de production
• Conduire les activités de coordination et être responsable de la communication avec les unités cliniques du Département d'oncologie, de la biobanque, du centre de transfusion et des plateformes CTE
• Etre le responsable de l'implémentation des outils de planification et des nouveaux logiciels liés à la chaîne d'approvisionnement
• Etablir les indicateurs de performance et de suivi pour l'unité de production
• Collaborer à la diffusion des KPI mensuel/annuel pour la direction du CTE.

Profil

• Vous êtes au bénéfice d'un Master en logistique et gestion industrielle ou d'un titre équivalent
• Vous démontrez une expérience de 2 à 5 ans dans des environnements hautement régulés (santé, pharma, équipements médicaux ou biotechnologiques) de même qu'en planification de production, en gestion de l'approvisionnement et des flux logistiques
• Vous disposez de solides connaissances concernant l'utilisation des outils IT, des ERP ainsi que des BPF et/ou GMP
• Des connaissances des principes APICS ou SCOR, une expérience en lien avec les principes de fabrication Lean ou une certification six-sigma représentent un réel atout
• Vous démontrez d'excellentes aptitudes de communication tant à l'oral qu'à l'écrit
• Vous disposez de bonnes compétences en matière de leadership et relations interpersonnelles et démontrez une capacité avérée à travailler en équipe et à gérer des équipes directes et/ou interfonctionnelles
• Vous démontrez une excellente maîtrise de la langue anglaise et française (oral et écrit) (niveau C1)
• Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Microsoft Office).

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : M. Philippe Gannon, Responsable production du CTE, au 021 314 80 05.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.