Publié: 13 juin 2024
IT System Engineer (m/w) 80-100%
Volketswil
80% – 100%
Durée indéterminée
yellowshark
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IT System Engineer (m/w) 80-100%
yellowshark
Infos sur l'emploi
Date de publication :
13 juin 2024Taux d'activité :
80 – 100%Type de contrat :
Durée indéterminéeLangue :
allemand (Courant)Lieu de travail :
Volketswil
Ergreifen Sie Ihre Chance und arbeiten Sie in einem modernen und fortschrittlichen Umfeld, das für seine Innovation und Effizienz bekannt ist. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft mit!
- Gewährleistung eines zuverlässigen und leistungsfähigen IT-Servicebetriebs durch effektives Incident-Management, Change-Management, Patch-Management, Lifecycle-Management und Event-Management.
- Wesentliche Mitwirkung bei der Automatisierung und Standardisierung von IT-Betriebsprozessen.
- Unterstützung der Netzwerkinfrastruktur und Security-Komponenten.
- Unterstützung des 1st-Level-Supports bei komplexen Problemen auf Kundenseite und Zusammenarbeit mit unseren 3rd-Level-Partnern bei der Analyse und Lösung von Problemen.
- Erfahrungen mit VMware, Microsoft-Produkten und HPE-Produkten.
- Vertieftes Fachwissen in Citrix Virtual Apps & Desktops und Netscaler.
- Sicherer Umgang mit Windows Server und Microsoft Group Policies (GPO).
- Expertise in Microsoft 365, Azure/Intune und System Center Configuration Manager (SCCM).
- Gute Kenntnisse in Skriptsprachen, vorzugsweise PowerShell.
- ITIL-Zertifizierung und Projekterfahrung sind von Vorteil.
- Dienstleistungsorientierte, offene und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz.
- Analytisches, strukturiertes, vernetztes, lösungs- und kundenorientiertes Denken und Handeln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Innovative und unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten mit herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten, sowie die Chance, die Digitalisierung des Spitals voranzutreiben.
- Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eigene Kinderkrippe des Spitals.
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
Aufgaben
- Verantwortlich für die Konzeption, Installation und Konfiguration neuer Systeme sowie für die Weiterentwicklung bestehender IT-Systeme und Systemkomponenten wie Server (Windows/Linux), Datenbanksysteme, Remote-Access- und Sicherheitslösungen sowie Windows-Client-Systeme.- Gewährleistung eines zuverlässigen und leistungsfähigen IT-Servicebetriebs durch effektives Incident-Management, Change-Management, Patch-Management, Lifecycle-Management und Event-Management.
- Wesentliche Mitwirkung bei der Automatisierung und Standardisierung von IT-Betriebsprozessen.
- Unterstützung der Netzwerkinfrastruktur und Security-Komponenten.
- Unterstützung des 1st-Level-Supports bei komplexen Problemen auf Kundenseite und Zusammenarbeit mit unseren 3rd-Level-Partnern bei der Analyse und Lösung von Problemen.
Profil
- Umfangreiche IT-Kenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Workplace und Windows System Engineering.- Erfahrungen mit VMware, Microsoft-Produkten und HPE-Produkten.
- Vertieftes Fachwissen in Citrix Virtual Apps & Desktops und Netscaler.
- Sicherer Umgang mit Windows Server und Microsoft Group Policies (GPO).
- Expertise in Microsoft 365, Azure/Intune und System Center Configuration Manager (SCCM).
- Gute Kenntnisse in Skriptsprachen, vorzugsweise PowerShell.
- ITIL-Zertifizierung und Projekterfahrung sind von Vorteil.
- Dienstleistungsorientierte, offene und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz.
- Analytisches, strukturiertes, vernetztes, lösungs- und kundenorientiertes Denken und Handeln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wissenswertes
- Eine offene und moderne Arbeitskultur in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Ideen und Kreativität.- Innovative und unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten mit herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten, sowie die Chance, die Digitalisierung des Spitals voranzutreiben.
- Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eigene Kinderkrippe des Spitals.
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
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