Spital STS AG
Thun
Partenaire RH 80-100%
- 08 septembre 2026
- 80 – 100%
- Thun
Résumé de l'emploi
Devenez Sparringpartner au sein du Spital STS AG, un acteur clé. Rejoignez une équipe dynamique offrant des opportunités de croissance.
Tâches
- Assurer la consultation opérationnelle et stratégique des équipes.
- Participer à l'évolution des pratiques RH et à des projets variés.
- Encadrer des formations internes et des coachings entre pairs.
Compétences
- Diplôme en ressources humaines ou en gestion avec spécialisation RH.
- Expérience en conseil et accompagnement des dirigeants.
- Capacité d'initiative et flexibilité dans un environnement dynamique.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
En tant que partenaire d’échange compétent, tu assures le conseil opérationnel proactif et partiellement stratégique ainsi que l’accompagnement des supérieurs hiérarchiques de manière intersectorielle et en tenant compte de la stratégie de l’entreprise et des RH. En tant que membre de l’équipe de direction RH, tu contribues au développement continu des RH de l’hôpital STS AG, travailles sur des projets, accompagnes par exemple des coachings entre pairs, assumes des fonctions de conférencier dans le cadre de séminaires internes et t’occupes de divers sujets RH.
Entrée immédiate ou selon accord.
Comment rejoindre notre équipe
- Certificat professionnel de spécialiste en personnel et idéalement une formation spécifique en RH au niveau CAS, MAS ou EMBA ou un diplôme en économie d’entreprise avec une spécialisation en gestion des ressources humaines (HRM) en majeure
- Expérience complète et de longue date dans le conseil et l’accompagnement des supérieurs (droit du travail ainsi que tous les sujets pertinents en RH)
- Personnalité initiative, flexible et proactive avec une pensée entrepreneuriale
- Grande volonté d’apprendre et de changement
- Forte capacité de mise en œuvre et volonté de façonner
- Affinité pour les thèmes du développement du personnel, du contrôle RH et de la gestion de projet
- Passion pour les tendances et leur mise en œuvre en RH
- Expérience dans le secteur de la santé un atout
Ce qui t’attend
- Tâche inspirante et responsable avec une grande autonomie
- Activité variée où tes propres idées peuvent être intégrées et où les processus peuvent être activement modernisés
- Équipe RH BP engagée, professionnelle et cool
- Soutien administratif par l’équipe des services RH
- Modèle de vacances et de caisse de pension flexible au choix
- Activités de loisirs attrayantes dans la région lacustre et montagneuse
Pour toute question, Daniel Marti, responsable RH, est à ta disposition au +41 (0)79 290 95 14.
Un emploi avec des perspectives : à l’hôpital de Thoune, en plus d’une infrastructure ultramoderne et d’une activité polyvalente dans un environnement familial, tu bénéficies aussi de la possibilité d’organiser ton temps libre de manière flexible dans la nature et la région lacustre environnantes. Tu cherches un emploi utile mais aussi équitable ? Alors tu es au bon endroit.