Responsable de formation 80-100 % - Soins et santé des femmes

À propos de cette offre

Participez à la formation continue dans le secteur de la santé.

En tant que centre de formation continue leader pour les professionnels médicaux et thérapeutiques, nous développons des offres de formation pratiques pour le développement professionnel et personnel. Dans nos sites de Bad Zurzach et Winterthur, nous accompagnons chaque année de nombreux professionnels dans leur parcours d’apprentissage.

Nous franchissons maintenant une nouvelle étape : au lieu d’acheter des cours existants, nous développons nos propres formats de formation et des parcours d’apprentissage structurés. Pour cela, nous recherchons une personne engagée qui contribuera activement à façonner et à développer notre portefeuille de formations.

Vos tâches

Développer des offres de formation :

• Vous concevez de nouvelles offres de formation continue et développez les cours existants
• Vous définissez les objectifs d’apprentissage, la structure, la méthodologie et la didactique, et assurez une expérience d’apprentissage convaincante
• En collaboration avec des experts, vous développez des formats de formation innovants et pratiques

Concevoir des parcours d’apprentissage

• Vous développez des parcours d’apprentissage structurés avec des cours de base, avancés et de certification coordonnés
• Vous créez des offres de formation attrayantes qui favorisent un apprentissage durable

Gérer le portefeuille de formation

• Vous analysez les besoins du marché et définissez le mix d’offres approprié.
• Vous évaluez la demande, l’occupation et les retours des participants et en déduisez des optimisations
• En collaboration avec le service financier, vous développez des offres économiquement performantes

Collaboration avec les formateurs

• Vous recrutez des formateurs qualifiés et les accompagnez dans le développement de leurs cours
• Vous assurez une haute qualité de nos offres de formation grâce à des directives didactiques claires

Planification et marketing

• Vous êtes responsable de la planification continue des cours et coordonnez les dates ainsi que les capacités
• Vous travaillez en étroite collaboration avec le marketing et fournissez des connaissances sur les groupes cibles ainsi que des contenus pour une communication efficace

Ce que vous apportez

• Formation : Vous avez une formation dans le domaine des soins. Une formation continue en éducation des adultes (par ex. certificat SVEB, CAS en éducation des adultes ou qualification comparable) est un atout
• Expérience : Vous avez de l’expérience dans le développement d’offres de formation ou de formats de cours
• Méthode de travail : Vous travaillez de manière analytique, structurée et autonome. Vous pensez de façon entrepreneuriale et gardez une vue d’ensemble même avec plusieurs projets
• Personnalité : Vous êtes communicatif, convainquez par votre assurance et aimez faire avancer activement les sujets

Ce que nous offrons

• Participation active : Contribuez dans un environnement de travail moderne et impliquez-vous activement
• Climat de travail inspirant et collégial : Travaillez dans une équipe soutenante, valorisante et pleine d’humour
• Prestations sociales supérieures à la moyenne : Bénéficiez d’avantages sociaux attractifs
• Formation initiale et continue : Participation généreuse aux frais de formation initiale et continue
• Réductions : Profitez de réductions chez divers partenaires, tels que grossistes, concessionnaires automobiles, pharmacies ainsi que notre adhésion à Benefit@work
• Entrée gratuite : Profitez d’une entrée gratuite et d’autres avantages à la station thermale FORTYSEVEN

Personne de contact

Amenpreet Singh

Responsable de groupe HR Business Partner

Téléphone : +41 56 269 79 97

E-mail : a.singh@stiftungbadzurzach.ch