08.09.2025 Polygraphe 40–60% avec un flair technique chez Comro Rohner AG à Rothenburg
Comro Rohner AG
Rothenburg
Infos sur l'emploi
- Date de publication :01 novembre 2025
- Taux d'activité :40 – 60%
- Lieu de travail :Rothenburg
Résumé de l'emploi
Comro Rohner AG recherche un Polygraf/in 40-60% à Rothenburg. Une opportunité dans un environnement dynamique et créatif.
Tâches
- Préparer des données pour le digital et grand format.
- Contrôler les données et effectuer des corrections de couleur.
- Collaborer étroitement avec la production et participer à la finition.
Compétences
- Formation complétée en tant que Polygraf EFZ ou équivalent.
- Maîtrise d'Adobe CC (InDesign, Illustrator).
- Sens technique et approche structurée.
Est-ce utile ?
La conception, la mise en page et la prépresse sont ton univers ? Alors nous te cherchons en tant que polygraphe 40–60% pour réaliser professionnellement les supports publicitaires des clients de l’idée à la production.
Nous sommes Comro Rohner AG – une entreprise de technique publicitaire. Pour renforcer notre département graphique, nous recherchons une polygraphe avec une forte compréhension technique. Idéalement, tu as de l’expérience dans une imprimerie ou en technique publicitaire.
Polygraphe 40–60% avec un flair technique
Tes tâches
- Préparation des données dans les délais en prépresse pour l’impression numérique et grand format
- Contrôle des données incluant les corrections de couleur
- Préparation des données de découpe et de production (plotter/fraisage)
- Création de plans de découpe et de gabarits
- Collaboration étroite avec la production, aide occasionnelle à la finition
Ton profil
- Formation achevée de polygraphe CFC ou équivalent
- Maîtrise d’Adobe CC (InDesign, Illustrator)
- Flair technique
- Méthode de travail structurée et fiable ; forte orientation service et qualité
- Expérience avec les logiciels RIP/coupe courants est un avantage
- Allemand parlé et écrit
Nous offrons
- Tâches variées dans une petite équipe jeune et conviviale
- Infrastructure moderne
- Horaires flexibles (40–60%) et voies de décision courtes
- Possibilités de développement et conditions d’emploi équitables
- 6 semaines de vacances