Employé(e) Portier

Pour la loge du portier / l'accueil de l'Hôpital cantonal, nous recherchons dès le 1er novembre 2026 ou selon accord un(e) employé(e) payé(e) à l'heure, à durée déterminée jusqu'au 31 juillet 2027

Ce qui t'attend

• Fournir des informations aux patientes et patients, visiteurs/visiteuses et au personnel pendant 24 heures en service de 3 équipes
• Gérer le standard téléphonique en dehors des heures de travail habituelles
• Surveiller/Utiliser les dispositifs de sécurité et d'alarme
• Diverses tâches administratives, y compris l'ouverture de dossiers et les données des patients
• Horaires de service : 06h30-14h40, 14h30-22h40 ou 22h30-06h40
  (tous les services doivent être assurés)
• Jours de service : lundi - dimanche

Ce que tu apportes

• Formation commerciale de base ou expérience professionnelle dans un poste similaire
• Flexibilité pour des horaires et missions irréguliers, notamment le service de nuit
• Bonnes connaissances en informatique
• Résistance au stress et autonomie
• Apparence soignée ainsi qu'une forte orientation service
• Très bonnes connaissances de l'allemand, autres langues étrangères souhaitées

Avantages

Concilier famille et travail

Tu souhaites bien concilier famille et travail ? Avec notre crèche interne directement sur le site de l'Hôpital cantonal, nous te soutenons pour un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée, qui ne fonctionne pas seulement, mais fait du bien.

Équilibre vie professionnelle - vie privée

Ta vie est variée et nous le comprenons. Que ce soit à temps partiel, en partage de poste (également dans des postes de direction), congé maternité prolongé, congé sans solde ou jours de vacances supplémentaires au lieu du 13e mois : nous élaborons avec toi des solutions flexibles.

Prévoyance

Nous pensons à ton avenir avec toi. Avec une part employeur de 60 % aux cotisations de la caisse de pension, nous assurons déjà aujourd'hui ton avenir, afin que tu sois bien protégé(e) à la retraite et que ta qualité de vie soit préservée.

Logement

Tu es nouveau(elle) à Schaffhouse ou as besoin temporairement d'un logement ? Pas de problème. Nous mettons à ta disposition, si besoin, des chambres meublées, simples, proches du lieu de travail et parfaites pour ton démarrage.

Places de parking pour le personnel & chèques REKA

Tu peux nous rejoindre facilement en bus, train ou voiture. À proximité immédiate de l'hôpital, de nombreuses places de parking pour le personnel sont disponibles à des conditions attractives. Transports publics au lieu de la voiture ? Nous trouvons cela super et te récompensons avec des chèques REKA avec jusqu'à 20 % de réduction.

Formation continue

Tu veux en savoir plus, pouvoir plus, faire bouger plus ? Nous t'offrons de nombreuses possibilités de formation interne, pour ta prochaine étape, ta soif de connaissances et ton développement personnel.

Questions sur la candidature

Evelyne Hirsbrunner evelyne.hirsbrunner@spitaeler-sh.ch

Questions sur le poste

Fabienne Grant Responsable comptabilité fabienne.grant@spitaeler-sh.ch

Processus de candidature

Candidature en ligne

Via notre portail en ligne, ta candidature nous parvient directement.

Examen & retour

Nous examinons rapidement tes documents et te faisons savoir la suite.

Entretien personnel

Si un premier entretien a lieu, tu en sauras plus sur nous et nous sur toi.

Tu rencontreras ton équipe potentielle ainsi que ton environnement de travail.

Décision & début

Les Hôpitaux de Schaffhouse en tant qu'employeur

Les Hôpitaux de Schaffhouse comprennent l'Hôpital cantonal, les services psychiatriques, les cabinets de radiologie et cardiologie Posthof Neuhausen ainsi que le cabinet de neurologie Schaffhouse Centre. Avec plus de 1'700 collaborateurs, nous assurons les soins médicaux et infirmiers de base étendus de la région de Schaffhouse. Chaque année, nous prenons en charge environ 11'000 patientes et patients hospitalisés et 90'000 ambulatoires. De plus, nous sommes un important lieu de formation dans le canton.