Etat du canton de Fribourg
Mont-Vully, CH
Employé/e administratif/ve formation continue 45-50%
- 31 octobre 2026
- 45 – 50%
- Mont-Vully, CH
Résumé de l'emploi
Nous recherchons un(e) administratif(ve) en formation à Mont-Vully. Rejoignez un environnement de travail moderne avec des conditions attrayantes.
Tâches
- Gérer les tâches administratives liées à la formation continue.
- Assurer le suivi des formations pour l'ensemble des employés.
- Organiser la logistique des formations internes et soutenir le département RH.
Compétences
- Diplôme EFZ ou équivalent avec expérience professionnelle.
- Compétences en gestion de bases de données et fichiers de formation.
- Maîtrise du français ou de l'allemand, bonnes connaissances de l'autre.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Employé/e administratif/ve formation continue
Mont-Vully, CH, Lac, CH
Annonce importante
!! ATTENTION !!
Pour postuler à ce poste, veuillez utiliser exclusivement le lien suivant : Offres d'emploi de l'Etat de Fribourg | Offres d'emploi de l'État de Fribourg . Sinon, votre candidature ne pourra pas être traitée.
Taux d’occupation
45-50%
Lieu
Mont-Vully, CH, Lac
Date limite de candidature
15.11.2026
Date d’entrée en fonction
01.02.2027 ou selon accord
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Autorité d’engagement / Service / Établissement
L’établissement pénitentiaire fribourgeois (l’établissement) regroupe les institutions d’exécution du canton de Fribourg. Il a la forme juridique d’un établissement de droit public doté de la personnalité juridique propre. Il est administrativement rattaché à la Direction de la sécurité, de la justice et du sport et placé sous la surveillance supérieure du Conseil d’État. L’établissement garantit la surveillance, l’hébergement, l’encadrement et le traitement des détenus sous sa garde et contribue à la mise en œuvre des objectifs pour l’exécution des peines privatives de liberté et des mesures.
Rejoignez notre équipe !
L’employeur État favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et offre à ses collaborateurs un environnement de travail moderne ainsi que des conditions de travail attractives. Pour en savoir plus, consultez la page .
Vos tâches
- Exécuter des tâches administratives dans le domaine de la formation continue
- Assurer le suivi des formations de tous les collaborateurs
- Tenir et mettre à jour les différents fichiers et bases de données liés à la formation continue
- Organiser la logistique des formations internes
- Suivre les absences liées aux formations
- Soutenir le service du personnel dans ses tâches prioritaires
- Participer aux projets RH / personnel selon les besoins
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus spécifiques au domaine
Profil souhaité
- Certificat fédéral de capacité (CFC) ou formation équivalente avec plusieurs années d’expérience professionnelle
- Certificat d’assistant/e RH, un atout
- Facilité de contact et aptitude à la collaboration interdisciplinaire
- Bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office)
- Extrait de casier judiciaire et de poursuites sans charges
- Maîtrise du français ou de l’allemand avec de bonnes connaissances de l’autre langue
Coordonnées des personnes de contact
Christophe Carrel, responsable de formation, christophe.carrel01@fr.ch, T +41 26 304 10 59
