Consultant*e interne SAP HCM 50%

Consultant*e interne SAP HCM 50%

Administration de SPAR Management AG à Saint-Gall 

SPAR Management AG fait partie du groupe SPAR Suisse et est ainsi un membre prospère de SPAR International. En tant que prestataire de services, elle soutient SPAR Handels AG et TopCC AG afin qu'elles puissent offrir à nos clients une large gamme de produits alimentaires à des prix avantageux. Les employés compétents et amicaux travaillent chaque jour au succès de SPAR.

Nous recherchons une personnalité responsable, déterminée et autonome en tant que

Consultant*e interne SAP HCM 50% 

Tu ne connais pas seulement SAP HCM – tu le vis. Quand il s'agit de numériser et d'optimiser les processus RH,
tu es la force centrale. En tant que spécialiste SAP HCM, tu veilles à ce que notre système SAP soit fiable, efficace et toujours à jour. 
Tu es le premier point de contact pour le paramétrage, le support et le développement – pratique, orienté solutions et avec un savoir-faire technique.

Tes tâches - voici ce qui t'attend :

• Responsabilité de module : Tu gères et développes nos modules SAP HCM, en particulier PA, OM, PT et PY.
• Transmission de connaissances : Tu formes et instruis les employés RH à l'utilisation de SAP HR.
• Optimisation : Tu analyses et améliores SAP HR ainsi que les systèmes connectés, y compris le paramétrage.
• Sécurité opérationnelle : Tu garantis un fonctionnement stable du système grâce au support, à la résolution de problèmes et à l'entretien des interfaces.
• Travail de projet : Tu soutiens activement lors des mises à jour, des tests, des projets et des mises à niveau du système.
• Support : Tu prends en charge le support de premier et deuxième niveau dans l'environnement SAP HR.
• Travail d'équipe : Tu collabores étroitement avec les RH, l'IT et des partenaires externes.
• Perspectives d'avenir : Tu participes à une feuille de route de projet passionnante dans le domaine des RH.

Ton profil - voici ce que tu apportes :

• Expertise SAP : Tu as une expérience solide en SAP HCM, idéalement dans plusieurs modules comme PA, OM, PY et PT.
• Formation : Tu as un diplôme en informatique de gestion ou une qualification comparable.
• Compréhension technique : Tu identifies rapidement les relations techniques dans le système et possèdes une bonne compréhension technique.
• Méthode de travail : Tu travailles de manière structurée, documentes soigneusement et penses toujours orienté solutions.
• Connaissances en RH : Tu connais les exigences dans le domaine des RH – de l'enregistrement du temps à la paie.
• Compétences linguistiques : Tu communiques couramment en allemand à l'oral et à l'écrit.
• Anglais : Tu as des compétences en anglais à un niveau professionnel.
• Gestion de projet : Tu as déjà acquis de l'expérience dans la gestion de projets.

Voici ce que tu peux attendre :

• Stabilité : Tu travailles avec un système SAP stable, qui est continuellement développé.
• Concentration : Tu peux te concentrer sur la profondeur technique, au lieu de passer constamment d'un projet à l'autre.
• Communication : Tu bénéficies de voies courtes, de contacts clairs et d'une collaboration collégiale.
• Flexibilité : Tu profites d'horaires de travail flexibles, d'options de télétravail et d'outils modernes pour ton quotidien professionnel.
• Appréciation : Tu te développes professionnellement et es vraiment apprécié pour ton expertise.
• Avantages : Tu bénéficies de remises pour employés au-dessus de la moyenne et d'autres avantages.
• Trajet de travail sans stress : Une place de parking gratuite est à ta disposition, te permettant de commencer ta journée de travail en toute tranquillité.
• Repos suffisant : Avec cinq semaines de vacances, tu as suffisamment de temps pour recharger tes batteries.
• Santé au centre : Nous contribuons à ta prévention santé avec 300 francs par an et te soutenons par notre gestion de la santé au travail pour ton bien-être au travail.

Pour plus d'informations, n'hésite pas à contacter Thomas Wiebus à l'adresse e-mail suivante thomas.wiebus@spar.ch .