Responsables de la sécurité de la police aéroportuaire 60 - 100%

À propos de cette offre

La police cantonale de Zurich, avec ses quelque 4000 collaboratrices et collaborateurs, assume la responsabilité de la sécurité dans le canton. Le service de contrôle de la police aéroportuaire est chargé de la réalisation des contrôles des passagers, des bagages à main, du personnel et des visiteurs dans les terminaux, et contrôle les bagages enregistrés, les équipages, les passagers du trafic aérien privé ainsi que le personnel de l'aéroport à des points d'accès spécifiques.

Pour notre service de contrôle de la police aéroportuaire, nous recherchons des personnes fiables et motivées

Pour notre service de contrôle de la police aéroportuaire, nous recherchons des personnes fiables et motivées

Responsables de la sécurité de la police aéroportuaire 60 - 100%

Tâches

• Effectuer des contrôles des passagers et des bagages
• Vérifier le contenu des bagages à l'appareil à rayons X ainsi que réaliser des contrôles de sécurité des passagers
• Effectuer des contrôles d'accès personnels des membres d'équipage et du personnel de l'aéroport

Profil

• À la date de candidature, avoir au moins 18 ans et au plus 59 ans, être citoyen suisse ou titulaire d'un permis d'établissement C
• Langues : Maîtrise parfaite de l'allemand, connaissances de base en anglais
• Santé : Bonne résistance physique, audition et perception des couleurs irréprochables, bonne capacité de raisonnement spatial et de distinction visuelle
• Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe
• Casier judiciaire vierge, présentation professionnelle, résistance physique, flexibilité et discrétion
• Disponibilité pour des services fixes en équipes et les week-ends (plage horaire de 04:05 à 24:00), notamment pour prendre en charge les équipes du matin dès 04:05 (pas de liaison par transports publics)
• Volonté de passer des tests d'aptitude durant le processus de candidature et des certifications régulières pendant l'emploi

Offre

• Formation de six semaines avec salaire complet
• Possibilité de choisir le type de contrat, soit en auto-planification flexible au salaire horaire, soit avec un planning fixe en équipes au salaire mensuel dans le cadre des contingents libres après la formation de base
• Chèque-repas
• Travailler dans un environnement passionnant et international
• Conditions d'emploi selon les directives cantonales avec des prestations sociales attractives

Entrée en fonction : mars 2027

Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne.