Product Owner (h/f/d)

À propos de cette offre

IT Service Engineering est un changement radical dans la manière dont Axpo conçoit et exploite les services informatiques. Nous concevons les services informatiques comme des produits – avec la qualité des données, l'automatisation et l'intégration intégrées dès la conception pour offrir une expérience de service cohérente et évolutive à travers le Groupe.

Le Product Owner – Service Engineering pilote la feuille de route de la plateforme de service avec le Responsable IT Service Engineering. Ce rôle façonne, maintient et communique la feuille de route, traduit la stratégie en un backlog priorisé, équilibre la valeur utilisateur avec la santé de la plateforme, et garde l'équipe concentrée sur les résultats plutôt que sur les seules demandes entrantes. De manière cruciale, ce rôle est tourné vers l'extérieur : il s'engage directement avec les principaux clients internes, notamment Nucléaire, Production & Distribution, CKW, et Trading & Sales, pour comprendre leurs besoins et piloter leur intégration sur la plateforme.

Ce rôle se situe à l'intersection de l'ingénierie, des opérations et de l'informatique métier. Il garantit que les capacités des services informatiques ne sont pas seulement techniquement solides, mais aussi compréhensibles, adoptables et réellement utiles – rendant la plateforme attractive pour les utilisateurs internes en délivrant une vraie valeur dans l'usage quotidien.

Ce que vous ferez :

Co-gérer la feuille de route de la plateforme de service avec le Responsable IT Service Engineering, en assurant la priorisation et la communication.

Traduire les besoins métier, les retours utilisateurs et les apports techniques en fonctionnalités, épopées et user stories avec des critères d'acceptation clairs.

Engager de manière proactive les principaux clients internes (par exemple, Nucléaire, CKW, Trading & Sales) pour comprendre les exigences et piloter l'intégration.

Conduire le déploiement et l'adoption des capacités de service, y compris la formation, la documentation et les supports d'intégration.

Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour équilibrer faisabilité technique et valeur métier.

Améliorer continuellement l'utilisabilité, la clarté et l'adoption de la plateforme à travers le Groupe.

Ce que vous apportez & qui vous êtes :

Diplôme universitaire en informatique, informatique de gestion ou domaines connexes, ou expérience pratique équivalente.

Expérience solide en tant que Product Owner ou rôle similaire dans des environnements IT ou digitaux.

Bonne compréhension de la gestion de backlog, des pratiques agiles de livraison et des processus de gestion des services IT (par exemple, ITSM).

Compétence technique, avec la capacité de discuter des compromis, des flux de travail et des modèles d'automatisation avec les ingénieurs.

Excellentes compétences en communication et esprit structuré et analytique.

Maîtrise de l'anglais et de l'allemand ; l'espagnol est un plus.

Même si vous ne remplissez pas tous les critères, nous attendons votre candidature avec impatience !

À propos de l'équipe : Nous sommes une équipe collaborative et innovante qui valorise la diversité et se soutient mutuellement. Ensemble, nous pilotons l'ingénierie des services IT évolutifs et réinventons continuellement nos modes de travail.

Dans notre entreprise, nous nous efforçons de créer une culture d'apprentissage continu, de croissance personnelle et d'engagement communautaire international. Nous sommes passionnés par le fait de fournir à nos employés les outils et ressources nécessaires à leur réussite, et nous sommes convaincus que vous aimerez faire partie de notre équipe !

Horaires de travail Profitez d'horaires flexibles et de la possibilité de travailler jusqu'à 50 % à distance – pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie privée.

Plan de retraite généreux Nous prenons en charge 60 % de vos cotisations de retraite - pour un avenir sécurisé.

La santé avant tout 100 % de maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident et accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq séances gratuites avec un psychologue.

Congé parental 16 semaines de congé maternité (maintien de salaire à 100 %) et 10 jours de congé paternité (maintien de salaire à 100 %) pour passer du temps précieux avec votre famille.

Soutien à votre famille Jusqu'à 20 % de remboursement des frais de garde d'enfants (max. CHF 4'800 par an).

Réductions exclusives Réductions attractives sur l'essence, les assurances et la téléphonie mobile avec des partenaires tels que Shell, Avia, Sunrise et Swisscom.

Transports publics Aucun problème : avec le SwissPass (max. CHF 190), vous pouvez vous déplacer à un prix raisonnable.

Chez Axpo Group, nous nous engageons à promouvoir une culture de non-discrimination, de tolérance et d'inclusion. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous accueillons les candidatures sans distinction de race et d'ethnie, d'identité et d'expression de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de handicap, ainsi que de contexte socio-économique, culturel et religieux. Nous nous engageons à assurer un processus de recrutement et un environnement de travail respectueux et inclusif pour tous.

L'ambition d'Axpo est d'offrir à la société un avenir durable grâce à des solutions énergétiques innovantes. Axpo est le plus grand producteur suisse d'énergie renouvelable et un pionnier international dans le commerce de l'énergie et la commercialisation de l'énergie solaire et éolienne. Plus de 7 500 collaborateurs allient expérience et savoir-faire à une passion pour l'innovation et la recherche commune de solutions toujours meilleures. Axpo s'appuie sur des technologies innovantes pour répondre aux besoins en constante évolution de ses clients dans plus de 30 pays en Europe, en Amérique du Nord et en Asie.