Spécialiste senior du service juridique avec spécialisation en droit du travail (tous genres)

09 juillet 2026
100%
ZÜRICH

Résumé de l'emploi

Rejoignez AXA-ARAG, leader en droit en Suisse, à Zurich! Bénéficiez d'un environnement flexible et innovant.

Tâches

Gérez des dossiers juridiques pour clients privés et entreprises.
Utilisez des outils d'IA pour optimiser votre travail quotidien.
Menez des négociations avec diverses parties prenantes.

Compétences

Diplôme en droit suisse et expérience en droit du travail requise.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Capacité à travailler de manière efficace et pragmatique.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

80-100% Zurich-City / Travail intelligent Façonne ton avenir – avec nous ! AXA-ARAG, en tant que l'une des principales assurances protection juridique en Suisse, connaît une croissance rapide et se développe constamment. Notre service juridique, composé d'environ 200 collaborateurs, est présent sur trois sites en Suisse et traite chaque année plus de 100'000 demandes juridiques de nos clientes et clients. Notre objectif principal est d'améliorer continuellement l'expérience client à un niveau élevé, en empruntant de nouvelles voies, en pensant de manière créative et en nous transformant grâce à la transition numérique. Notre culture se caractérise par l'ouverture, la flexibilité et la reconnaissance. Chez nous, ton avis compte – toujours. Nous t'offrons des modèles de travail modernes et de l'espace pour ton développement individuel. Aimes-tu prendre des responsabilités et jouer un rôle clé dans ton équipe ? Souhaites-tu accompagner les clientes et clients dans leurs défis juridiques, emprunter des voies innovantes et grandir avec la transformation digitale ? – Alors tu es la personne avec le bon état d'esprit que nous recherchons ! Ce qui t'attend Traitement autonome des dossiers : Tu traites des cas juridiques de clients privés et d'entreprises, notamment dans le domaine du droit du travail. Tes conseils se font principalement par téléphone. Utilisation de l'IA : Des outils d'IA intelligents sont à ta disposition dans ton travail quotidien, te permettant de travailler efficacement et de te concentrer sur l'essentiel. Conseil juridique avec une touche moderne : Tu analyses diverses situations et résous les problèmes de manière simple, pragmatique et dans l'intérêt des clients. Négociations : Tu mènes des négociations orales et écrites avec les assurés, les parties adverses, les avocats et les autorités. Ce que tu apportes Tu possèdes un diplôme universitaire suisse en droit (MLaw), un brevet d'avocat est un avantage. Tu as déjà acquis et appliqué une expérience professionnelle pratique dans le domaine du droit du travail. Tu es communicatif et capable d'expliquer des situations complexes de manière compréhensible et empathique. De plus, tu disposes d'un talent de négociation inégalé. Les langues étrangères sont un atout. La satisfaction de ta clientèle te tient à cœur et tu t'engages à répondre au mieux à leurs demandes. En même temps, tu as une compréhension économique de base et sais évaluer les coûts et les bénéfices dans le traitement des dossiers ainsi qu'interpréter les chiffres pertinents. Étudier des dossiers pendant des heures n'est pas ton style – tu travailles de manière efficace, orientée solution et pragmatique. Tu gardes ton calme même en période de stress. Tu es à l'aise avec l'informatique et ouvert à intégrer des outils d'IA dans ton quotidien professionnel. Ce que nous t'offrons Nous sommes convaincus : des collaborateurs satisfaits fournissent les meilleures performances. C'est pourquoi nous investissons dans des avantages qui offrent des bénéfices tangibles – au-delà de l'ordinaire. Flexibilité et liberté : Travail intelligent (modèle de travail flexible) Temps de travail annuel, 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans), cadeau de vacances 2 semaines tous les 5 ans, achat de vacances jusqu'à 10 jours supplémentaires par an Travail et famille : horaires de réunion adaptés aux familles, 22 semaines de congé maternité, 8 semaines de congé pour l'autre parent, subventions pour crèche, allocations familiales d'entreprise, jours libres pour s'occuper de proches et en situations personnelles difficiles Prévoyance et assurances : caisse de pension attractive avec prestations surobligatoires étendues incluant options d'épargne, jusqu'à 30% de réduction sur les produits d'assurance Avantages flexibles : Plan d'actionnariat AXA (participation des employés), CHF 500 annuels sur la plateforme d'avantages Swibeco, repas à prix réduit ou carte déjeuner, forfait travail intelligent CHF 200 par an Mobilité : remboursement du demi-tarif, Reka-Pay jusqu'à CHF 1'000 par an (20% de réduction), rabais flotte, borne de recharge électrique gratuite, vélos de prêt AXA Équilibre sain au quotidien : bilans de santé gratuits, semaines annuelles de la santé, nombreuses offres de sport (en ligne/hors ligne), massages, salles de repos, Employee Care, portail santé en ligne, divers séminaires/événements sur la prévention santé & santé mentale Développement : 3 jours de temps d'apprentissage individuel, coachings gratuits, large offre de formations & développement, participation financière aux formations continues, promotion de la mobilité interne, offres de développement des talents, séminaires pour les employés 55+ (AXA Horizon), engagement dans des communautés sur divers thèmes, participation à des projets d'innovation (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 jours pour des missions bénévoles (environnement & social) Ton futur lieu de travail Ernst-Nobs-Platz 7 - Google Maps Postule dès maintenant ! Tu as des questions ou d'autres demandes ? Bernhard Müller, bernhard.mueller@axa.ch est à ta disposition par email. Plus d'infos sur le processus de candidature ici. La diversité et l'inclusion nous tiennent à cœur chez AXA L'ouverture, le respect et la reconnaissance des différences et des similitudes sont des caractéristiques essentielles de la collaboration chez AXA Suisse. Nous souhaitons promouvoir l'égalité des chances et éliminer les barrières dans le processus de candidature. Si tu as besoin de soutien ou d'adaptations individuelles en raison d'un handicap, de neurodivergences et/ou de limitations de santé, tu peux contacter à tout moment l'équipe de recrutement à hr.recruitinggd@axa.ch. En savoir plus À propos d'AXA Chez AXA, nous croyons que chaque personne a le potentiel de façonner activement l'avenir. Notre objectif est de créer un environnement de travail dynamique, soutenant et progressiste qui t'inspire, t'encourage et te soutient. Avec une culture basée sur la collaboration à égalité, la confiance et la diversité. Avec nos conditions de travail modernes, nous souhaitons répondre aux besoins de nos collaborateurs et te donner l'espace pour développer tes forces, prendre des responsabilités et t'engager en équipe pour de nouvelles idées. Ainsi, tu peux évoluer personnellement et façonner avec nous le monde de demain – en protégeant ce qui compte vraiment. Tu souhaites en savoir plus sur AXA en tant qu'employeur et plonger plus profondément dans notre univers professionnel ? Alors notre page carrière est faite pour toi ! Vidéo Nous attendons ta candidature avec impatience ! Pour des raisons administratives et de protection des données, seuls les dossiers de candidature complets (CV, certificats, diplômes, etc.) téléchargés via le lien de candidature en ligne seront pris en compte. Pour ce poste, nous ne pouvons pas accepter de candidatures via des agences de recrutement.

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