Spécialiste de la paie 60 %

À propos de cette offre

Façonnez l'avenir avec nous - Ensemble engagés pour St. Bernhard

Plus de vie - c'est ce que représente le centre pour personnes âgées St. Bernhard à Wettingen avec ses 140 unités d'habitation. Plus de 240 collaborateurs prennent soin de nos résidents avec passion. Permettre une vie autonome à l'âge avancé est au cœur de notre action.

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès le 1er novembre 2026 ou selon accord une personne engagée en tant que

Spécialiste de la paie 60 %

Ce que vous pouvez attendre de nous :

• Une équipe intergénérationnelle où l'on peut s'exprimer et participer
• Hiérarchie plate et culture du tutoiement simple : nous nous rencontrons à égalité
• Une philosophie qui place les résidents au centre
• Infrastructures modernes et spacieuses facilitant le quotidien professionnel
• Repas à prix réduit dans notre propre restauration
• Avantages attractifs tels que parking gratuit et réductions chez des partenaires contractuels (assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)
• Au moins 5 semaines de vacances - 6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans

Vos tâches :

• Gestion autonome du traitement mensuel des salaires pour nos 240 collaborateurs
• Traitement des assurances sociales (AVS/AI/APG, indemnités journalières, assurance accident, LPP) ainsi que de l'impôt à la source
• Établissement des bulletins de salaire, déclarations de fin d'année et réconciliations
• Assurer le respect des prescriptions légales et des règles des assurances sociales
• Interlocuteur/trice pour les collaborateurs, les cadres, les autorités, les assurances et les partenaires externes pour toutes les questions relatives à la paie
• Collaboration avec la finance et les instances externes
• Participation à l'optimisation des processus et au développement des processus de paie

Votre profil :

• Expérience professionnelle de plusieurs années en paie en Suisse
• Connaissances approfondies du droit du travail, de l'impôt sur le salaire et des assurances sociales suisses
• Formation continue en paie, par exemple en tant que spécialiste de la paie, professionnel/le RH avec expérience en paie ou qualification équivalente
• Très bonnes connaissances de l'administration salariale suisse et des assurances sociales pertinentes
• Expérience avec Abacus, connaissances supplémentaires de Lobos un atout
• Très bonnes compétences MS Office, en particulier Excel
• Grand sens des responsabilités ainsi qu'une manière de travailler autonome, structurée et précise

Votre candidature*

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Pour ce poste, nous n'avons pas besoin de l'aide d'agences de placement.

Contenu externe recommandé éditorialement