COOP
Münchenbuchsee - Oberdorfstrasse 39
2. Directeur(trice) général(e) adjoint(e)
- 03 août 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Münchenbuchsee - Oberdorfstrasse 39
À propos de cette offre
Tâches
- Si tu diriges le rayon fruits et légumes, notre clientèle vit l'expérience des produits comme fraîchement cueillis lors de ses achats.
- Toujours disponible, toujours bien présenté : c'est ce dont tu t'assures chaque jour lors de la vente de fruits et légumes.
- En cas de questions et de préoccupations, tu es heureux(se) d'aider la clientèle avec tes connaissances.
- Respect mutuel : tu vis cette devise jour après jour et contribues ainsi à une atmosphère agréable dans l'équipe.
- En cas d'absence de la direction ainsi que de son adjoint, tu assumes la responsabilité du point de vente.
Exigences
- Avec une formation de base achevée dans le commerce de détail ou une expérience professionnelle correspondante dans la vente, ce poste est fait pour toi.
- Tu as déjà une expérience en vente et en gestion dans une fonction comparable.
- Des connaissances des produits dans le domaine fruits et légumes ? Cela te rapporte des points supplémentaires.
- Tu maîtrises très bien l'allemand, à l'écrit comme à l'oral.
- Tu es flexible concernant les horaires de travail.
- Tu apprends facilement à utiliser de nouveaux systèmes.
- Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général, avantages pour les événements culturels, avantages pour les activités de loisirs
- Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
- Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
- Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-CCT et de Coop
- Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication : application interne pour les collaborateurs
- Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise
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